下列岗位中不能使用劳务派遣工的是( )。A.临时性岗位B.辅助性岗位C.替代性岗位D.主营业务岗位

下列岗位中不能使用劳务派遣工的是( )。

A.临时性岗位

B.辅助性岗位

C.替代性岗位

D.主营业务岗位

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劳务派遣一般在下面哪些工作岗位上实施（）A.技术性工作岗位B.临时性工作岗位C.辅助性工作岗位D.替代性工作尚位
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劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。( )
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《劳动合同法》规定，劳务派遣一般实施在( )。A .固定性的工作岗位上B .临时性的工作岗位上C .辅助性的工作岗位上D .替代性的工作岗位上
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劳务派遣用工是补充形式，不能用于（ ）。A.临时性岗位B.主营业务岗位C.辅助性岗位D.替代性岗位
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劳务派遣用工是补充形式，不能用于（ ）。A.临时性岗位B.主营义务岗位C.辅助性岗位D.替代性岗位
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劳务派遣用工只能在（　　）的工作岗位上实施。A.临时性B.辅助性C.长期性D.主营性E.替代性
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(2016年11月)劳务派遣用工只能在（　　）的工作岗位上实施。A.临时性B.辅助性C.长期性D.主营性E.替代性
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（2014年）下列工作岗位中，企业可以采用劳务派遣用工形式的有（ ）。A.主营业务岗位B.替代性岗位C.临时性岗位D.辅助性岗位
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4.劳务派遣一般在临时性、辅助性、替代性的工作岗位上实施。
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