在组织中,心理契约的核心内容是在()的基础之上互惠互利的交换关系。 A.等价原则B.公平原则C.互利原则D.经济原则
在组织中,心理契约的核心内容是在()的基础之上互惠互利的交换关系。
A.等价原则
B.公平原则
C.互利原则
D.经济原则
相关考题:
下列关于心理契约和经济契约的陈述正确的是( )。A.从20世纪70年代以来,雇佣关系的一个变化趋势是由原来经济交易成分为主导,转变为越来越多地增加心理契约的成分B.心理契约是指雇佣双方之间在时间、金钱、劳动力上的交换的约定C.心理契约通常是非文字性的,而且是很难量化的D.与经济契约不同,雇佣双方能否高质量地履行心理契约对于雇佣关系质量并没有实质性的影响
中国人的信任建立在()基础之上的。A.交换B.关系C.人情D.利益