对互动型领导沟通应()。 A、私下发泄不满情绪B、切忌公开赞美C、积极发言D、忌用肢体语言

对互动型领导沟通应()。

A、私下发泄不满情绪

B、切忌公开赞美

C、积极发言

D、忌用肢体语言

相关考题：

领导层主要设置(),其主要负责该项目的对外沟通协调,包括与甲方互动沟通、与项目其他参与方协调等。 A、项目经理B、技术主管C、建模工程师D、咨询工程师
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公司应建立风险信息传递和报告机制，形成上下互动、横向沟通的工作流程。此题为判断题(对，错)。
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命令型、委托型的领导风格与员工的沟通多。() 此题为判断题(对，错)。
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扶持型、指导型的领导与员工沟通多。() 此题为判断题(对，错)。
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独裁型的领导风格,群体的沟通效率最高。() 此题为判断题(对，错)。
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小组产生动力的重要因素一般包括()。A:领导B:沟通和互动C:小组凝聚力D:设计E:规范控制
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在前语言沟通能力评估前，康复师应先和儿童建立良好的互动关系。
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8、领导沟通与管理沟通相比，具备以下哪些特点（）A．领导沟通需要领导者具备良好的专业能力和执行能力。B．领导沟通主要依靠领导活动主体的自身修养，如魅力、威信等而发挥引导和影响作用。C．领导沟通只致力于追求某项工作的效益。D．领导沟通是对管理沟通的一种升华。
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互动型的领导的特征是：善于交际，喜欢与他人互动交流；喜欢享受他人对他们的赞美；凡事喜欢参与。
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