在科学管理理论中,提出五大管理职能和14条管理原则的人

在科学管理理论中,提出五大管理职能和14条管理原则的人


相关考题:

韦伯(M.Weber)提出的行政组织理论是A、科学管理理论B、管理活动中要遵循14项原则C、管理分工原则D、“理想的行政组织体系”理论E、实行差别工资制

泰罗提出了适用于一切组织的管理五大职能和有效管理的14条原则。()

在科学管理理论中,提出五大管理职能和14条管理原则的是() A、韦伯B、法约尔C、泰罗D、古利克

()提出了管理的五大职能和有效管理的十四条原则。 A、科学管理理论B、一般管理理论C、人际关系学说D、行政组织理论

下列提出计划、组织、人事、指挥、协调、报告和预算七职能理论的是() A.西蒙的行政决策理论B.泰勒的科学管理理论C.梅奥等人的人际关系理论D.古立克等人的行政管理组织理论

法约尔的一般管理理论提出了管理的五大职能有计划、组织、指挥、协调和控制五大职能。() 此题为判断题(对,错)。

以下关于泰罗科学管理理论的论述中,错误的是()。 A.科学管理理论认为标准定额是对工作进行管理的依据。B.科学管理理论提出了一种新的报酬制度()差别计件工资制。C.科学管理理论主张计划职能和执行职能分开,提出管理部门要按科学的规律来制订计划。D.科学管理理论把人看成“社会人”。

“科学管理之父”泰罗提出的管理原理包括( )等。A.实行计时工作制B.制定科学的作业方法C.将计划职能与执行职能分开D.在管理上实行例外原则

韦伯(M.Weber)提出的行政组织理论是A.科学管理理论B.管理活动中要遵循14项原则C.管理分工原则D.“理想的行政组织体系”理论E.实行差别工资制

麦格雷戈在()一书中提出了著名的“X-Y”理论。A《科学管理原理》B《工业管理与一般管理》C《管理实践》D《企业的人性方面》

泰勒的科学管理理论的研究重点是:()。A、工人的生产率和组织的管理效率B、管理的基本职能、原则和管理技巧C、管理中的人际关系D、行政管理组织在管理中的作用E、人的需要、动机、行为

科学管理之父泰勒提出了()理论。A、经验管理B、科学管理C、管理过程理论D、行政组织理论

首次提出“在正式组织中存在着非正式组织”观点的是()A、泰勒的科学管理理论B、法约尔的管理过程理论C、梅奥的人际关系学说D、马斯洛的人类需要层次理论

德鲁克在《科学管理原理》中提出了“目标管理和自我控制”的理论。

泰罗提出的科学管理理论主要内容包括()。A、工作定额原理B、五项职能学说C、六项经营活动D、管理的十四项原则

法约尔在()中提出了著名的“管理要素”理论。A、《社会组织与经济组织理论》B、《工业管理和一般管理》C、《科学管理理论》

在科学管理理论中,提出五大管理职能和14条管理原则的是()。A、法约尔B、韦伯C、泰勒D、勒温

在科学管理理论中,提出有名的管理七职能论的学者是()A、古利克B、厄威克C、泰罗D、韦伯

泰勒(FrederickW.Taylor)在其著作()中体现了他对行政管理学的贡献:“工效”研究和“科学管理原理原则”的提出。A、《经理人员的职能》B、《行政行为》C、《科学管理原理》

泰勒在科学管理时期提出的( )也成为早期企业人事管理理论的基本范畴。A、构建激励性工资报酬制度B、实行职能制或直线职能制C、坚持例外原则D、进行有效的监督控制E、劳资双方建立融洽的协作关系

在科学管理阶段,美国的()被誉为“科学管理之父”,他提出了一整套的科学管理思想,从而开创了科学管理的新纪元;法国的()提出了最具有代表性的组织管理理论,并第一次提出了管理职能的概念。

单选题在科学管理理论中,提出有名的管理七职能论的学者是()A古利克B厄威克C泰罗D韦伯

单选题在科学管理理论中,提出五大管理职能和14条管理原则的是()。A法约尔B韦伯C泰勒D勒温

多选题泰勒在科学管理时期提出的( )也成为早期企业人事管理理论的基本范畴。A构建激励性工资报酬制度B实行职能制或直线职能制C坚持例外原则D进行有效的监督控制E劳资双方建立融洽的协作关系

填空题在科学管理阶段,美国的()被誉为“科学管理之父”,他提出了一整套的科学管理思想,从而开创了科学管理的新纪元;法国的()提出了最具有代表性的组织管理理论,并第一次提出了管理职能的概念。

单选题泰勒的科学管理理论的研究重点是:()。A工人的生产率和组织的管理效率B管理的基本职能、原则和管理技巧C管理中的人际关系D行政管理组织在管理中的作用E人的需要、动机、行为

单选题首次提出“在正式组织中存在着非正式组织”观点的是()A泰勒的科学管理理论B法约尔的管理过程理论C梅奥的人际关系学说D马斯洛的人类需要层次理论