下面关于政府人力资源管理发展趋势正确的是() A.从分散管理到集中的管理转变B.从战术性向战略性的管理转变C.从刚性向柔性的管理转变D.从封闭式向开放式的管理转变

下面关于政府人力资源管理发展趋势正确的是()

A.从分散管理到集中的管理转变

B.从战术性向战略性的管理转变

C.从刚性向柔性的管理转变

D.从封闭式向开放式的管理转变


相关考题:

请论述人力资源管理的发展趋势。

简述政府人力资源管理的发展趋势

关于战略性人力资源管理的说法.正确的是()。A:战略性人力资源管理认为应尽可能地增加对员工行为的约束与控制B:战略性人力资源管理的活动涉及员工、股东、客户、政府等多个方面C:战略性人力资源管理将人力资源职能部门视为成本中心,强调费用控制D:战略性人力资源管理认为直线经理人员不应承担人力资源管理职责

关于战略性人力资源管理的说法,正确的是().A:战略性人力资源管理认为应尽可能地增加对员工行为的约束与控制B:战略性人力资源管理的活动涉及员工、股东、客户、政府等多个方面C:战略性人力资源管理将人力资源职能部门视为成本中心,强调费用控制D:战略性人力资源管理认为直线经理人员不应承担人力资源管理职责

关于战略人力资源管理的说法,正确的是( )。A.战略人力资源管理认为应尽可能地增加对员工行为的约束与控制B.战略人力资源管理的活动涉及员工、股东、客户、政府等多个方面C.战略人力资源管理将人力资源职能部门视为成本中心,强调费用控制D.战略人力资源管理认为直线经理人员不应承担人力资源管理职责

相对于企业人力资源管理,下列关于政府人力资源管理的描述正确的是()。A.政府人力资源管理不仅为了公共目的,也为私人目的。B.政府人力资源管理的价值取向是“效率优先,兼顾公平”。C.对政府主体人力资源的管理,除一般法律外,还有专门法律。D.抽象。

关于人力资源管理发展趋势的说法正确的有()A.人力资源管理模式必须做出根本性变革以适应竞争加剧的市场B.强调团队合作,在人力资源管理的过程中采用民主、参与的方式C.人力资源管理的方式必须适应多变的环境,采取灵活的模式D.以劳动关系协调为主,关注公平就业机会

请简要谈谈人力资源管理的重要发展趋势。

115、关于人力资源管理发展趋势的说法正确的有()A.人力资源管理模式必须做出根本性变革以适应竞争加剧的市场B.强调团队合作,在人力资源管理的过程中采用民主、参与的方式C.人力资源管理的方式必须适应多变的环境,采取灵活的模式D.以劳动关系协调为主,关注公平就业机会