内控的内部环境包括( )A.人力资源B.社会责任C.组织架构D.企业文化E.发展战略

内控的内部环境包括( )

A.人力资源

B.社会责任

C.组织架构

D.企业文化

E.发展战略

相关考题：

内部环境评价应当包括组织架构、发展战略、人力资源、企业文化、社会责任等方面。() 此题为判断题(对，错)。
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内部环境是企业实施内部控制的基础,一般包括()。 A.组织架构B.发展战略C.人力资源D.企业文化E.社会责任
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内部环境是影响、制约银行内部控制制度建立与执行的各种内部因素的总称，是银行实施内部控制的基础。一般包括( )。A.组织架构、内部资源、企业文化、规章制度B.组织架构、人力资源、企业文化、规章制度C.组织架构、人力资源、职工素养、规章制度D.组织架构、人力资源、企业文化、公司财务
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内部控制的内部环境包括( )。A.组织架构B.人力资源C.企业文化D.内部监督E.规章制度
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内部环境中处于基础地位的是( )。A.组织架构B.企业文化C.人力资源D.规章制度
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下列属于商业银行内部控制的内部环境的有( )。A.组织架构B.风险控制C.人力资源D.企业文化E.规章制度
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内部环境中处于基础地位的是（ ）。A.组织架构B.企业文化C.人力资源D.规章制度
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人力资源管理的内部环境包括（）A．发展战略B．组织架构C．组织文化D．组织的发展阶段
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16、内部控制环境不包括（）A．组织架构B．社会责任C．内部审计D．发展战略
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