人事行政与企业人事管理有哪些方面的区别?

人事行政与企业人事管理有哪些方面的区别?

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人事行政管理权与企业人事管理权的区别是() A.人际关系不同B.行为性质不同C.职能不同D.目标不同
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人事行政的范围比人事管理的范围宽。() 此题为判断题(对，错)。
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人事行政的产生早于人事管理。()
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人事行政偏重于录用、晋升、考核、工资等特殊的或技术性的人事管理职能。（ ）
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人事行政从本质上是( )。A、人事管理B、人才管理C、人与物管理D、人力资源管理
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人事行政与企业的人事管理有着密切的联系。() 此题为判断题(对，错)。
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人力资源开发管理与传统劳动人事管理有什么区别?
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人事行政属于人事管理中的特殊形式，是专指政府行政机关的人事管理。
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（简答）人力资源管理与传统人事管理有什么区别？
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