是日常人力资源管理活动的重要前提和工具。(A)岗位调查(B)岗位评价(C)岗位分析(D)岗位分类分级

是日常人力资源管理活动的重要前提和工具。

(A)岗位调查

(B)岗位评价

(C)岗位分析

(D)岗位分类分级

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下列哪一项是人力资源管理活动的重要前提?（）A.岗位调查B.岗位分析C.岗位评价D.岗位分类分级

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