导游培训工作可以缩小导游素质和现实需求之间的差距。() 此题为判断题(对,错)。

导游培训工作可以缩小导游素质和现实需求之间的差距。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

导游的语言体现了导游人员的内在素质和____,同时也是游客判断导游人员的最直接的依据。

在导游工作中,导游员与游客之间通常处于四种位置上:_________、_________、_________和____________。

导游按照所从事导游工作的__________ ,可以分为专职导游和__________ 。

旅行社在接待过程中及接待工作前后需要进行大量的沟通和协调工作。协调工作涉及的方面包括() A.旅行社和其他旅游服务企业之间B.领队和全程陪同导游之间;C.领队和地方陪同导游之间D.全程陪同导游和地方陪同导游之间E.旅游者相互之间。

导游从事导游服务的从业条件有()。A.参加导游资格考试成绩合格B.胜任导游工作的语言表达能力和良好的心理素质C.与旅行社签订劳动合同D.参加岗前培训考核E.在相关旅游行业组织注册

导游人员的工作对象甚为广泛,善于和各种人打交道是导游人员最重要的素质之一()。

导游人员的工作对象甚为广泛,善于和各种人打交道是导游人员最重要的素质之一。()

1、导游人员的素质可以归纳为() A良好的思想品德 B渊博的知识 C较强的独立工作能力和创新精神 D较高的导游技能、竞争意识和进取精神 E身心健康、仪容与仪表。

“培训需求”是指存在于“现实状态”与“希望状态”之间的“差距”。