世界上任何企业都需要变革管理,因此,变革性对管理者非常重要。() 此题为判断题(对,错)。

世界上任何企业都需要变革管理,因此,变革性对管理者非常重要。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

“不变革,则灭亡。”当今全世界的管理者都这么认为。() 此题为判断题(对,错)。

兼顾公司战略变革的性质和管理者的态度,可以将战略变革分为 ( )。 A、协调性变革B、兼容性变革C、计划性变革D、接受性变革E、迫使性变革

凡是进行战略变革都属于革命性变革、且都属于危机性变革。() 此题为判断题(对,错)。

世界上任何()都需要变革管理,因此,变革性对管理者非常重要。 A、公司B、企业C、工作

只有企业的最高层才需要变革型管理者。()

高层管理者的更迭一定会引起企业文化变革。() 此题为判断题(对,错)。

什么是组织变革?管理者进行组织变革的程序是什么?

甲公司通过鼓励冲突领域对话的方式有效降低员工对变革的抵制,并考虑以变革范围较小的方式进行。根据以上描述,体现的克服变革阻力的策略有(  )。A.管理者的态度B.变革的管理方式C.变革的节奏D.变革的范围

彼得·德鲁克说过:“我们无法左右变革,我们只能走在变革的前面。”这句话表明()。A.管理者一定具有前瞻性B.管理者必须接受不变就可能失败的理念C.管理者必须破除变革有可能失败的担忧D.管理者是无所不能的