非正式权力不具有的特点是()。 A.权力来源于成员的共同授予;B.权力的实施依靠组织压力以及其他非行政权力;C.权力无等级式的层级结构;D.权力由非理性和个人情感因素来维持。

非正式权力不具有的特点是()。

A.权力来源于成员的共同授予;

B.权力的实施依靠组织压力以及其他非行政权力;

C.权力无等级式的层级结构;

D.权力由非理性和个人情感因素来维持。


相关考题:

非正式组织具有的特征是()。 A.有明确的目的B.有权力系统C.具有较强的凝聚力D.沟通迅速

在我国,利益团体和作为个人的公民拥有的公共决策权力可以定性为:A、正式公共决策权力B、权威公共决策权力C、非正式公共决策权力D、非权威公共决策权力

针对当前形形色色的管理现象,某公司的一位老处长深有感触地说:“有的人拥有磨盘大的权力拣不起一粒芝麻,而有的人仅有芝麻大的权力却能推动磨盘。”这句话反映的情况说明( )。 A. 非正式权力所产生的影响比正式权力所产生的影响力小B. 这里所描述的只是一种偶然的管理现象,并不具有任何实际意义C. 非正式组织越来越盛行,并且正在发挥越来越大的作用D. 非正式权力所产生的影响力有时会大于正式权力所产生的影响力

与西方相比,我国人民群众所拥有的非正式决策权力,在实质上更加真实、广泛和协调。()

一个人拥有其他人不具有的特殊技能或某些专业知识而产生的影响别人的权力是 ( )。A.合法权力B.强制权力C.奖赏权力D.专家权力

1、针对当前形形色色的管理现象,某人深有感触的说“有的人有磨盘大的权力却拣不起粒芝麻,而有的人有芝麻大的权力却能推动磨盘。”这句话反映的情况表明()。A.个人权力所产生的影响力有时会大于职务权力所产生的影响力B.个人权力所产生的影响力并不比职务权力所产生的影响力小C.非正式组织越来越盛行,并且正在发挥越来越大的作用D.这里所描述的只是一种偶然的现象,并不具有任何实际意义

16、针对当前形形色色的管理现象,某公司的一位老处长深有感触地说:“有的人拥有磨盘大的权力捡不起—粒芝麻,而有的人仅有芝麻大的权力却能推动磨盘。”这句话反映的情况表明()。A.个人性权力所产生的影响力有时会大于职务性权力所产生的影响力B.个人性权力所产生的影响力并不比职务性权力所产生的影响力小C.非正式组织越来越盛行,并且正在发挥越来越大的作用D.这里所描述的只是一种偶然的管理现象,并不具有任何实际意义

【单选题】针对当前形形色色的管理现象,某人深有感触地说:“有的人有磨盘大的权力拣不起粒芝麻,而有的人仅有芝麻大的权力却能推动磨盘。”这句话反映的情况表明()。A.个人权力所产生的影响力有时会大于职务权力所产生的影响力B.个人权力所产生的影响力并不比职务权力所产生的影响力小C.非正式组织越来越盛行,并且正大发挥越来越大的作用D.这里所描述的只是一种偶然的现象,并不具有任何实际意义

针对当前形形色色的管理现象,某人深有感触地说:“有的人有磨盘大的权力拣不起粒芝麻,而有的人公有芝麻大的权力却能推动磨盘。”这句话反映的情况表明:()A.个人权力所产生的影响力有时会大于职务权力所产生的影响力B.个人权力所产生的影响力并不比职务权力所产生的影响力小C.非正式组织越来越盛行,并且正在发挥越来越大的作用  D.这里所描述的只是一种偶然的现象,并不具有任何实际意义