组织文化的性质是A、组织文化是一种广泛的力量B、组织文化具有一种内在强制性力量C、组织文化是以无形的"软约束"力量和组织各种"硬性"构成要素的协调融合D、组织文化是一种微妙的力量E、组织文化是全体成员意识形态总和,也是每个群体独特的行为方式

组织文化的性质是

A、组织文化是一种广泛的力量

B、组织文化具有一种内在强制性力量

C、组织文化是以无形的"软约束"力量和组织各种"硬性"构成要素的协调融合

D、组织文化是一种微妙的力量

E、组织文化是全体成员意识形态总和,也是每个群体独特的行为方式


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校园文化是一种完全自发形成的、无组织的文化。( )

组织文化是一种无形的、思想上的约束力量,这是组织文化的( )作用。A.导向B.辐射C.创新D.规范

党组织文化的核心价值观得到强烈而广泛的认同,在组织内部形成一种很强烈的行为控制范围,这种组织成为()A 弱文化B 强文化C 中强度文化D 亚文化

()是一种既以人为导向,又强调平等的文化,典型的代表就是在硅谷。 A、作用型组织文化B、使命型组织文化C、俱乐部型组织文化D、保育器型组织文化

组织文化是一种无形的、思想上的约束力量。这是组织文化的( )。A.导向作用B.辐射作用C.创新作用D.规范作用

护理组织文化的核心是A、内在文化和外在文化B、精神和物质文化C、组织精神和组织价值观D、组织目标和组织制度E、精神文化

校园文化是一种完全自发形成的、无组织的文化。()

()是一种既以人为导向,又强调平等的文化,典型的代表就是在硅谷。A作用型组织文化B使命型组织文化C俱乐部型组织文化D保育器型组织文化

21、以下关于组织文化的说法不正确的是()A.组织文化可以在组织的努力下形成B.组织文化具有自我延续性,不会因为领导层的人事变更而立即改变C.组织文化应该使组织成员面对某些伦理问题时产生多角度的认识D.组织文化的内容和力量会对组织员工的行为产生影响