（ ）不属于人力资本投资支出的形式。A．教育支出B．管理费用C．培训支出D．流动支出
人力资本是通过人力资本投资形成的,其投资形式是多方面的,其中最主要的是()。 A.教育支出B.保健支出C.衣、食、住方面的支出D.劳动力流动形成的支出
人力资本理论的有形支出中，最主要的投资形式是（ ）。A.教育支出B.保健支出C.劳动力国内流动支出D.移民入境支出
人力资本投资不包括（ ）。 A.有形支出 B.无形支出 C.心理损失 D.物质成本
人力资本投资中实际支出不包括()。[2012年11月四级真题]A:教育投资B:精神投资C:流动支出D:培训支出
人力资本投资中最主要的投资形式是（ ）。A.保健支出B.教育支出C.心理损失D.机会成本
(2015年5月)人力资本投资中最主要的投资形式是（）。A.保健支出B.教育支出C.心理损失D.机会成本
人力资本的有形支出中最主要的投资形式是（ ）。A.保健支出B.收集劳动力价格等收入的信息支出C.劳动力国内流动（移居）支出D.教育支出
人力资本有形支出最主要的投资形式是()。A.健康支出B.成本支出C.无形支出D.教育支出
人力资本投资中实际支出不包括（ ）。【2012年11月四级真题】A.教育投资B.精神投资C.流动支出D.培训支出
人力资本投资的支出结构类型包括（）。A 客体结构B 主体结构C 时间结构D 形式结构
人力资本投资支出不包括（）。A实际支出B心理损失C直接支出D间接支出E时间支出
人力资本投资中实际支出不包括（ ）。A． 教育投资B． 心理损失C． 流动支出D． 培训支出
（ ）不属于人力资本投资支出的形式。A.实际支出B.心理损失C.时间支出D.无形支出
（ ）不属于人力资本投资支出的形式。A.教育投资B.管理费用C.培训支出D.流动支出
人力资本投资支出不包括（ ）。A.实际支出或直接支出B.放弃的收入或时间支出C.心理损失D.成本损失
( )不属于人力资本投资支出的形式A: 实际支出B: 心理损失C: 时间支出D: 无形支出
（）不属于人力资本投资支出的形式。A、教育支出B、管理费用C、培训支出D、流动支出
人力资本理论的有形支出中，最主要的投资形式是（）。A、教育支出B、保健支出C、劳动力国内流动支出D、移民入境支出
人力资本理论认为，人力资本投资包括（）。A、有形支出B、直接支出C、机会成本D、无形支出E、心理损失
人力资本投资不包括（ ）。A、有形支出B、无形地出C、心理损失D、物质成本
人力资本理论认为人力资本投资是生产支出而非简单的消费支出。（）
单选题（）不属于人力资本投资支出的形式。A教育支出B管理费用C培训支出D流动支出
单选题人力资本投资不包括（ ）。A有形支出B无形支出C心理损失D物质成本
单选题人力资本投资不包括（ ）。A有形支出B无形地出C心理损失D物质成本
单选题（）不属于人力资本投资支出的形式。A实际支出B心理损失C时间支出D无形支出
单选题人力资本理论的有形支出中，最主要的投资形式是（）。A教育支出B保健支出C劳动力国内流动支出D移民入境支出