沙盘推演测评法中,需要在( )阶段让各个成员进入角色。A.被试者热身B.实战模型C.熟悉游戏规则D.考官初步讲解
沙盘推演测评法中,需要在( )阶段让各个成员进入角色。
A.被试者热身
B.实战模型
C.熟悉游戏规则
D.考官初步讲解
B.实战模型
C.熟悉游戏规则
D.考官初步讲解
参考解析
解析:本题考查沙盘推演测试法的操作过程。
相关考题:
A公司运用沙盘推演测评法测评和选拔企业高级管理人员,考察被试者的综合能力。 根据上述情境,请回答以下问题: (1)简述沙盘推演测评法的内容和特点。(12分) (2)简述沙盘推演测评法的操作过程。(16分)
在沙盘推演测评法的操作过程中,考官的责任包括( )。A.在热身阶段,给每个团队取名字,给团队成员分配角色B.参与到团队的讨论中,指出团队决策过程中出现的错误C.在评价阶段对参与人员在整个游戏过程中的表现进行打分D.观察各团队的分析、讨论以及决策的过程,记录团队成员的表现E.对模拟企业的初始运作状态、运行条件及市场情况等进行初步讲解
在沙盘推演测评法的操作过程中,考官的责任包括()。A、在热身阶段,给每个团队取名字,给团队成员分配角色B、参与到团队的讨论中,支出团队决策过程中出现的错误C、在评价阶段对参与人员在整个游戏过程中的表现进行打分D、观察各团队的分析、讨论以及决策的过程,记录团队成员的表现E、对模拟企业的初始运作状态、运行条件及市场情况等进行初步讲解
单选题以下不包括在沙盘推演测评法的操作过程中的是()。A决战胜负B评价阶段C评估阶段D阶段小结