下列哪一项主要用于营销人员的工资支付?( )A.提成工资制B.计件工资制C.浮动工资制D.绩效工资制
下列哪一项主要用于营销人员的工资支付?( )
A.提成工资制
B.计件工资制
C.浮动工资制
D.绩效工资制
B.计件工资制
C.浮动工资制
D.绩效工资制
参考解析
解析:佣金制又称提成制,是主要用于营销人员的工资支付制度。因此,本题应该选A。
相关考题:
下列各项中属于现金流量表“经营活动产生的现金流量”中“支付给职工以及为职工支付的现金”的有:A.支付给生产工人的工资B.支付给行政管理人员的工资C.支付给在建工程人员的工资D.支付给退休人员的退休金E.支付给车间管理人员的工资
对于下列运用指标分析问题的表述,不正确的是( )。 A.行业工资薪金比率主要用于评估受雇人员扣缴单位申报的工资薪金项目是否与该行业同受雇人员工资薪金平均水平相近B.职业工资薪金比率主要用于评估受雇人员扣缴单位申报的工资薪金项目是否与该职业受雇人员工资薪金平均水平相近C.职务工资薪金比率主要用于评估受雇人员扣缴申报的工资薪金项目是否与类似职务受雇籍人员工资薪金平均水平相近D.企业规模工资薪金比率主要用于评估扣缴或自行申报的工资薪金项目是否与相近同类企业受雇人员工资薪金平均水平
下列各项中,应计入现金流量表“支付给职工以及为职工支付的现金”项目的有( )。A.支付给管理人员的奖金B.支付给退休人员的工资C.支付给销售人员的津贴D.支付给在建工程人员的工资E.支付给生产工人的工资
下列项目中,应在现金流量表中的“支付给职工以及为职工支付的现金”项目中反映的有( )。A.支付给管理人员的工资B.支付给促销人员的工资C.支付给生产车间工人的工资D.支付给在建工程人员的工资
单选题下列哪一项不属于“应付福利费”的核算内容()。A从费用中提取的应付福利费B支付职工生活困难补助费C支付职工浴室人员的工资D从净利润中提取的福利费