生产部门人员的职工薪酬可能会计入(  )。A.生产成本  B.制造费用  C.劳务成本  D.管理费用E.财务费用

生产部门人员的职工薪酬可能会计入(  )。


A.生产成本  

B.制造费用  

C.劳务成本  

D.管理费用

E.财务费用

参考解析

解析:考察应付职工薪酬

生产部门的人员的职工薪酬可能会计入“生产成本”、“制造费用”、“劳务成本”等科目,管理部门人员的职工薪酬才通过“管理费用”科目核算。

相关考题:

生产部门人员的职工薪酬,借记“生产成本”、“制造费用”等账户,贷记“应付职工薪酬”账户。( )

根据职工提供服务的受益对象,处理不正确的是()。 A.应由生产产品.提供劳务负担的职工薪酬,计入产品成本或劳务成本B.应由在建工程负担的职工薪酬,计入建造固定资产C.管理人员、销售人员职工薪酬,计入当期损益D.应由无形资产负担的职工薪酬,计入固定资产

生产部门人员的职工薪酬,不应计入( )账户核算A.生产成本B.制造费用C.管理费用D.劳务成本

6 、生产部门人员的职工薪酬,借记( )账户。A、生产成本B、制造费用C、劳务成本D、管理费用

生产部门人员的职工薪酬,借记“生产成本”、“制造费用”、“劳务成本”等账户,贷记“应付职工薪酬”账户。 ( )

生产部门人员的职工薪酬,借记“生产成本——制造费用”“劳务成本”等账户,贷记“应付职工薪酬”账户。( )此题为判断题(对,错)。

生产部门人员的职工薪酬,借记“生产成本”“制造费用”等账户,贷记“应付职工薪酬”账户。( )此题为判断题(对,错)。

下列各项中,会导致被审计单位当期应付职工薪酬虚增的有()A、不计提公费经费B、将研发人员的薪酬计入生产成本C、将离职后福利计入应付职工薪酬D、按照职工工资总额的14%计提职工福利费E、按照职工工资总额的5%计提职工教育经费

下列有关职工薪酬的处理中,正确的有(  )。A.生产部门人员的职工薪酬,借记“生产成本”“制造费用”等科目,贷记“应付职工薪酬”科目B.管理部门人员的职工薪酬,借记“管理费用”科目,贷记“应付职工薪酬”科目C.销售人员的职工薪酬,借记“销售费用”科目,贷记“应付职工薪酬”科目D.应由在建工程、研发支出负担的职工薪酬,借记“在建工程”“研发支出”科目,贷记“应付职工薪酬”科目

下列关于应付职工薪酬的表述不正确的是()。A、企业研发无形资产人员的职工薪酬应计入无形资产成本B、企业工程人员的职工薪酬应计入工程成本C、企业销售人员的职工薪酬应计入销售费用D、企业外购存货入库前挑选整理人员的职工薪酬应计入存货采购成本

下列关于职工薪酬的会计处理,正确的有()。 A、生产部门人员的职工薪酬,借记“生产成本”科目,贷记“应付职工薪酬”科目B、管理部门人员的职工薪酬,借记“管理费用”科目,贷记“应付职工薪酬”科目C、因解除与职工的劳动关系给予的补偿,借记“生产成本”科目,贷记“应付职工薪酬”科目D、销售人员的职工薪酬,借记“销售费用”科目,贷记“应付职工薪酬‘科目

月末,企业应当将本月发生的职工薪酬区分以下情况进行分配()。A、应由生产产品负担的职工薪酬,计人产品成本B、应由在建工程负担的职工薪酬,计入建造固定资产的开发成本C、管理人员的职工薪酬,计入管理费用D、销售人员的职工薪酬,计入销售费用

企业全部人员的职工薪酬,都应该计入产品成本,因为职工薪酬是产品成本的组成部分。()

下列关于医院应付职工薪酬科目核算表述正确的有()。A、从事药品采购、管理、销售人员的薪酬应计入医疗成本B、采用国库授权支付方式支付职工薪酬的,借记“应付职工薪酬”科目,贷记“零余额账户用款额度”科目C、采用国库直接支付方式支付职工薪酬的,借记“应付职工薪酬”科目,贷记“财政补助收入”科目D、从事药品和卫生材料加工人员薪酬应计入生产成本

生产人员的职工薪酬直接计入各种产品成本,其他各部门人员的职工薪酬,应分别记入“制造费用”、“管理费用”、“销售费用”科目。()

关于职工薪酬的确认,说法正确的有()。 A、应由生产产品负担的职工薪酬,计入产品成本B、应由在建工程负担的职工薪酬,计入建造固定资产成本C、应由提供劳务负担的职工薪酬,计入劳务成本D、应由无形资产负担的职工薪酬,计入当期损益

多选题月末,企业应当将本月发生的职工薪酬区分以下情况进行分配()。A应由生产产品负担的职工薪酬,计人产品成本B应由在建工程负担的职工薪酬,计入建造固定资产的开发成本C管理人员的职工薪酬,计入管理费用D销售人员的职工薪酬,计入销售费用

判断题生产人员的职工薪酬直接计入各种产品成本,其他各部门人员的职工薪酬,应分别记入“制造费用”、“管理费用”、“销售费用”科目。()A对B错

多选题下列关于职工薪酬的会计处理,正确的有()。A生产部门人员的职工薪酬,借记“生产成本”科目,贷记“应付职工薪酬”科目B管理部门人员的职工薪酬,借记“管理费用”科目,贷记“应付职工薪酬”科目C因解除与职工的劳动关系给予的补偿,借记“生产成本”科目,贷记“应付职工薪酬”科目D销售人员的职工薪酬,借记“销售费用”科目,贷记“应付职工薪酬‘科目

单选题下列关于应付职工薪酬的表述不正确的是()。A企业研发无形资产人员的职工薪酬应计入无形资产成本B企业工程人员的职工薪酬应计入工程成本C企业销售人员的职工薪酬应计入销售费用D企业外购存货入库前挑选整理人员的职工薪酬应计入存货采购成本

多选题关于职工薪酬的确认,说法正确的有()。A应由生产产品负担的职工薪酬,计入产品成本B应由在建工程负担的职工薪酬,计入建造固定资产成本C应由提供劳务负担的职工薪酬,计入劳务成本D应由无形资产负担的职工薪酬,计入当期损益

多选题下列各项中,应作为职工薪酬计入相关资产成本的有()。A销售人员的薪酬B在建工程人员的薪酬C企业管理人员的薪酬D生产人员的薪酬

判断题生产部门人员的职工薪酬,借记“生产成本”“制造费用”“劳务成本”等科目,贷记“应付职工薪酬”科目。A对B错

判断题生产部门人员的职工薪酬,借记“生产成本”“制造费用”等账户,贷记“应付职工薪酬”账户。( )A对B错

多选题甲公司2015年应付工资总额为2000万元,其中,生产工人工资800万元,生产部门管理人员工资200万元,行政部门职工工资100万元,财务部门职工工资300万元,销售人员工资600万元。按照规定,甲公司需要分别按照职工工资总额的2%和1.5%计提工会经费和职工教育经费。不考虑其他因素,下列表述正确的有)。A甲公司应确认职工薪酬的金额为2070万元B甲公司应计入生产成本的职工薪酬金额为1035万元C甲公司应计入管理费用的职工薪酬金额为414万元D甲公司应计入财务费用的职工薪酬金额为103.5万元

问答题2010年6月,百利公司当月应发工资2000万元,其中:生产部门直接生产人员工资1000万元;生产部门管理人员工资200万元;公司管理部门人员工资360万。根据所在地政府规定,公司分别按照职工工资总额的10%、12%、2%和10.5%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费和住房公积金。根据2009年实际发生的职工福利费情况,公司预计2010年应承担的职工福利费义务金额为职工工资总额的2%,职工福利的受益对象为上述所有人员。公司分别按照职工工资总额的2%和1.5%计提工会经费和职工教育经费。要求:(1)计算百利公司应计入生产成本的职工薪酬金额。(2)计算百利公司应计入制造费用的职工薪酬金额。(3)计算百利公司应计入管理费用的职工薪酬金额。(4)编制上述业务的会计分录。

判断题企业全部人员的职工薪酬,都应该计入产品成本,因为职工薪酬是产品成本的组成部分。()A对B错