以下不是人本管理的基本含义的是( )。A.企业中的人是首要因素 B.企业为人的需要而存在C.企业为了谋取更大利润而生存 D.人本管理不是企业管理的又一项工作

以下不是人本管理的基本含义的是( )。
A.企业中的人是首要因素 B.企业为人的需要而存在C.企业为了谋取更大利润而生存 D.人本管理不是企业管理的又一项工作


参考解析

解析:

相关考题:

以下不属于现代管理基本原理的是A.效益原理B.人本原理C.动态原理D.系统原理E.目标原理

下面哪一项不是人本管理的基本要素?() A、组织人B、管理环境C、文化背景D、产品

管理控制和一般控制的含义是基本相同()A、是B、不是

以下不属于现代企业制度的基本特征的是( )。A.管理科学B.产权清晰C.权责明确D.人本管理

以下不是组织存在的三种基本资源的是()。A.物质资源B.人本资源C.人力资源D.组织资源

以下不属于现代管理基本原理的是A:效益原理B:人本原理C:动态原理D:系统原理E:目标原理

简述人本管理的基本内容。

“年”字有多种含义,以下哪项不是它所表示的含义?

素质指事物或人本身所具有的固有属性。其基本含义是指能说会写。

简述人本管理应坚持的基本原则。

安全管理的基本原理中的系统原理、人本管理和整分合原理是一级原理.

下面哪一项不是人本管理的基本要素?A、企业人B、环境C、文化D、产品

应急管理的基本原理包括()A、人本原理系统原理B、责任原理反馈原理C、以上都是D、以上都不是

人本管理的原则及基本方法是什么?

依法治国理念的基本含义是在党的领导下,依照宪法和法律规定,而不是个人的意志管理国家和社会事务。

依法治国的基本含义是依据法律而不是个人的旨意管理国家和社会事务,实行的是法治而不是人治。

“人本”是指以人的自身发展作为改革导向。 其含义包括() A、 “人本” 针对“物本”B、 “人本” 针对“官本”C、 “人本” 而非“民粹”D、 “人本” 而非“国本”

人本管理的基本内容:

以下哪个选择不是管理的方法()。A、任务管理法B、数据管理法C、人本管理法D、系统管理法

以下关于管理组织说法正确的是()A、树立知识管理思想,可以体现人本管理思想的创新B、建立权变型组织,可以体现人本管理组织的创新C、人本思想在企业中的运用,无疑将亟待更多的理论和实践D、实施统一的非个性化的管理,可以体现人本管理方法的创新

多选题以下关于管理组织说法正确的是()A树立知识管理思想,可以体现人本管理思想的创新B建立权变型组织,可以体现人本管理组织的创新C人本思想在企业中的运用,无疑将亟待更多的理论和实践D实施统一的非个性化的管理,可以体现人本管理方法的创新

单选题下列哪项不是管理的基本原理?(  )A系统原理B人本原理C动态原理D控制原理E效益原理

问答题人本管理的原则及基本方法是什么?

单选题下面哪一项不是人本管理的基本要素?A企业人B环境C文化D产品

判断题素质指事物或人本身所具有的固有属性。其基本含义是指能说会写。A对B错

单选题以下哪个选择不是管理的方法()。A任务管理法B数据管理法C人本管理法D系统管理法

多选题“人本”是指以人的自身发展作为改革导向。 其含义包括()A“人本” 针对“物本”B“人本” 针对“官本”C“人本” 而非“民粹”D“人本” 而非“国本”