下列哪些是用人单位侵犯劳动者人身权利的行为?( )。A.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的行为B.用人单位违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的行为C.劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的D.未依法为劳动者缴纳社会保险费的E.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
下列哪些是用人单位侵犯劳动者人身权利的行为?( )。
A.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的行为
B.用人单位违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的行为
C.劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的
D.未依法为劳动者缴纳社会保险费的
E.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
B.用人单位违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的行为
C.劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的
D.未依法为劳动者缴纳社会保险费的
E.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
参考解析
解析:用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的行为;用人单位违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的行为;劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的行为,上述三种行为都是用人单位对劳动者人身权利的侵犯。
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侵犯他人人身权利,下列哪些行为,如果情节较轻的,给予警告或者严重警告处分。()A.侮辱、诽谤他人的B.对他人进行殴打、体罚、非法拘禁、非法搜查的C.非法侵入或者非法搜查他人住宅的D.有其他侵犯他人人身权利的行为
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党员侵犯他人人身权利,有下列哪些行为,情节较轻,给予警告或者严重警告处分?()A、侮辱、诽谤他人的B、对他人进行殴打、体罚、非法拘禁、非法搜查的C、非法侵入或者非法搜查他人住宅的D、有其他侵犯他人人身权利的行为
因用人单位的下列行为发生劳动争议的,在案件审理中由用人单位负责举证责任的有()。A、用人单位开除、除名、辞退劳动者B、用人单位解除劳动合同C、用人单位决定减少劳动者报酬D、计算劳动者工作年限
单选题()是引起劳动争议增加的最主要原因。A用人单位违法侵犯劳动者合法权益的行为增加B劳动者运用法律武器保护自己合法权益的意识逐步增强C劳动者维权意识淡薄D劳动者违法行为增加