对劳务人员安全、卫生方面的规定，下列说法错误的是（ ）。A.上岗作业前必须先进行两级（项目部、班组）安全教育，经考试合格后方能上岗作业；凡变换岗位的，必须进行新岗位安全教育B.正确使用个人防护用品，工人进人施工现场必须正确佩戴安全帽，在没有防护设施的高处作业，必须系好安全带C.坚持文明施工，杂物及时清理，材料堆放整齐D.禁止攀爬脚手架、安全防护设施等。严禁乘坐提升机吊笼上下

对劳务人员安全、卫生方面的规定，下列说法错误的是（ ）。

A.上岗作业前必须先进行两级（项目部、班组）安全教育，经考试合格后方能上岗作业；凡变换岗位的，必须进行新岗位安全教育
B.正确使用个人防护用品，工人进人施工现场必须正确佩戴安全帽，在没有防护设施的高处作业，必须系好安全带
C.坚持文明施工，杂物及时清理，材料堆放整齐
D.禁止攀爬脚手架、安全防护设施等。严禁乘坐提升机吊笼上下

参考解析

解析：上岗作业前必须先进行三级（公司、项目部、班组）安全教育，经考试合格后方能上岗作业。凡变换岗位的，必须进行新岗位安全教育。

相关考题：

《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》规定:生产经营单位使用劳务派遣人员从事作业的,劳务派遣人员应当计入该生产经营单位的从业人员人数。() 此题为判断题(对，错)。
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对于托管煤矿下列说法正确的是() A.承托方负责从业人员进行集中安全教育培训B.委托方负责从业人员进行集中安全教育培训C.承托方对煤矿安全生产负主体责任D.委托方对煤矿安全生产负主体责任
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对于参加突发事件应急处理的工作人员,下列说法错误的是() A.应当按照预案的规定，采取卫生防护措施B.在专业人员的指导下进行工作C.无医疗卫生补助
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《北京市安全生产条例》规定:以劳务派遣形式用工的,劳务派遣单位应当对劳务派遣人员进行必要的安全生产教育和培训;用工单位应当对劳务派遣人员进行()的教育和培训。用工单位与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中明确各自承担的教育和培训的职责和具体内容。 A.法律法规B.安全知识C.岗位安全操作规程和安全操作技能D.职业危害
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《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位的从业人员有依法行使安全、卫生方面的权利。此题为判断题(对，错)。
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劳务人员（ ）是反映总包方是否按照规定即时结算和支付分包方劳务费的依据，也是检查分包企业劳务作业人员能否按时发放工资的依据。A.考勤表B.工资表C.人员增减台账D.工资台账E.支付凭证
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依据《安全生产法》的规定，下列关于生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，说法错误是（ ）。A.未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业B.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当对被派遣劳动者进行单独培训C.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训D.生产经营单位接收学生实习的，应当对实习学生提供必要的劳动防护用品
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依据《安全生产法》的规定，下列关于安全生产教育和培训的说法，错误的是（ ）。A.生产经营单位应当保证从业人员具备必要的安全生产知识B.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训C.学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训D.生产经营单位应当如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况
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劳务派遣协议应当载明下列内容（）。A.工作地点B.工作时间和休息休假事项C.劳动安全卫生及培训事项D.违反劳务派遣协议的责任E.劳务人员应该提交的担保金额
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《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位的从业人员有依法行使安全、卫生方面的权利。
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宴会的餐前检查应做好（）五方面的检查。A、餐桌B、卫生C、安全D、设备E、人员到位
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关于现场食堂在卫生防疫方面的说法，错误的是（）。A、食堂门口设挡鼠板B、食堂应办理卫生许可证C、炊事人员上岗应穿专用工作服D、炊事人员应持健康证上岗
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《安全生产条例》规定，（）应当对劳务派遣人员进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。A、用工单位B、劳务派遣单位C、安全培训机构D、安全生产监督管理部门
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安全检查的重点是劳务条件、生产设备、现场管理、安全卫生设施以及生产人员的行为。（）
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劳务管理资料中，劳务费结算台账和人员增减台账是反映总承包方能否按规定及时结算和支付分包方劳务费的依据。
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（）是反映总承包方是否按规定及时结算和支付分包方劳务费的依据，也是检查劳务分包企业劳务作业人员能否按时发放工资的依据。A、劳务费结算台账和支付凭证B、劳务人员工资发放表C、劳务人员完税凭证D、劳务人员备案人数
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分包方应严格执行国家的法律、法规，对具有职业危害的作业岗位，提前对工人进行告之，在作业场所采取适当的预防措施，以保证其劳务人员的（）及健康。A、安全B、人身自由C、卫生D、合同的履行
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《安全生产法》明确了对我国安全生产负有责任的责任方面，下列哪些是属于《安全生产法规定的责任方？（）。A、政府责任方B、生产经营单位责任方C、从业人员责任方D、中介机构责任方
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单选题《安全生产条例》规定，（）应当对劳务派遣人员进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。A用工单位B劳务派遣单位C安全培训机构D安全生产监督管理部门
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判断题《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位的从业人员有依法行使安全、卫生方面的权利。A对B错
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判断题安全检查的重点是劳务条件、生产设备、现场管理、安全卫生设施以及生产人员的行为。（）A对B错
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多选题宴会的餐前检查应做好（）五方面的检查。A餐桌B卫生C安全D设备E人员到位
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多选题劳务派遣协议应当载明下列内容( )。A工作地点B工作时间和休息休假事项C劳动安全卫生及培训事项D违反劳务派遣协议的责任E劳务人员应该提交的担保金额
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单选题下列有关劳务分包合同违约责任，说法错误的是（）。A工程承包人不按照合同约定及时向劳务分包人支付劳务报酬属违约责任B工程承包人不按照合同约定及时向劳务分包人支付劳务报酬，须支付拖欠劳务报酬的利息C一方违约后，不管另一方要求违约方继续履行合同与否，合同自行终止D劳务分包人施工质量不符合本合同约定的质量标准，但能够达到国家规定的最低
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多选题分包方应严格执行国家的法律、法规，对具有职业危害的作业岗位，提前对工人进行告之，在作业场所采取适当的预防措施，以保证其劳务人员的（）及健康。A安全B人身自由C卫生D合同的履行
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判断题劳务管理资料中，劳务费结算台账和人员增减台账是反映总承包方能否按规定及时结算和支付分包方劳务费的依据。A对B错
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