在志愿者管理中,( )的目的是了解志愿者的兴趣,掌握其个人资料,安排志愿者到合适的服务岗位。A.评估B.面谈C.签约D.监督

在志愿者管理中,( )的目的是了解志愿者的兴趣,掌握其个人资料,安排志愿者到合适的服务岗位。

A.评估
B.面谈
C.签约
D.监督

参考解析

解析:有些特定的服务工作需要通过面谈程序,寻找适合的志愿者。面谈的目的是了解志愿者的兴趣,掌握其个人资料,安排志愿者到合适的服务岗位,让志愿者了解社会服务机构,以便他们是否决定要承担服务岗位的工作。

相关考题:

注册志愿者在志愿者组织安排的志愿服务过程中对服务对象造成损害的,由()承担责任。A.造成损害的志愿者B.志愿者父母C.保险公司D.志愿者组织

志愿者绩效评估的目的有( )。A.可以帮助志愿者了解自己的服务表现是否符合机构的要求B.帮助志愿者发展自我潜能C.帮助志愿者发现自身不足D.可以保证机构服务质量E.可以改进志愿者管理

随着服务项目的多元化以及服务对象覆盖范围的扩大,某青年志愿者协会与高校合作,招募了一批大学生志愿者。下列关于志愿者培训管理的说法,错误的是( )。A.在开展志愿服务活动前,应对志愿者进行必备知识和安全须知等内容的培训B.该协会根据志愿服务活动的需要安排志愿者,志愿者须服从协会的安排C.对拒不履行义务的志愿者.该协会可取消其注册志愿者身份D.该协会应建立健全注册志愿者档案或信息管理系统

某志愿服务组织因服务范围及内容扩大,新招募了一批志愿者。下列关于志愿者培训管理的说法,正确的是(  )。A.在开展志愿服务活动前,应对志愿者进行必备知识和安全须知等内容的培训B.该组织根据志愿服务活动的需要安排志愿者,志愿者须服从安排C.对拒不履行义务的志愿者,该组织可取消其注册志愿者身份D.该组织应建立健全注册志愿者档案或信息管理系统E.该组织需为志愿者办理必要的保险

志愿者管理中,________目的是了解志愿者的兴趣,掌握个人资料,安排合适岗位。A.评估B.面谈C.签约D.监督

注册志愿者在志愿者组织安排的志愿服务过程中对服务对象造成损害的,由()承担责任。A、造成损害的志愿者B、志愿者父母C、保险公司D、志愿者组织

志愿者绩效评估的目的有()。A、可以帮助志愿者了解自己的服务表现是否符合机构的要求B、帮助志愿者发展自我潜能C、帮助志愿者发现自身不足D、可以保证机构服务质量E、可以改进志愿者管理

在志愿者管理中的需要评估与方案规划阶段,志愿者评估是十分重要的工作,其评估重点是()。A、志愿者的人格特质B、志愿者的参与动机C、志愿者的服务表现D、志愿者的领导能力

下列选项中关于志愿者的特点说法不正确的是( )。A、志愿者不是机构的正式员工B、志愿者需遵循机构正式岗位的要求C、志愿者有很高的自主性和自发性D、志愿者靠自己的热情、兴趣和能力参与服务

下列关于志愿者管理的特点,说法正确的是( )。A、志愿者是机构的正式员工B、志愿者有很高的自主性和自发性C、志愿者靠自己的热情、兴趣和能力参与服务D、志愿者是根据机构正式岗位的要求参与服务、E、志愿者希望受到尊重、支持和肯定

大学生小佳在经过了几轮面试之后,成为了某社会服务机构的志愿者,机构与其签订了约定,签约的目的是()。A、规范志愿者的工作责任和权利B、安排志愿者到合适的服务岗位C、让志愿者进一步了解社会服务机构的使命目标D、维护志愿者、社会服务机构及其服务对象的权利

在志愿者管理中,()的目的是了解志愿者的兴趣,掌握其个人资料,安排志愿者到合适的服务岗位。A、评估B、会谈C、签约D、监督

不属于社会服务机构志愿者管理的内容()A、志愿者项目的规划B、志愿者的招募C、志愿者的工作管理D、志愿者的服务内容

某志愿服务组织因服务范围及内容的扩大,新招募了一批志愿者。下列关于志愿者培训管理的说法,正确的是()。A、在开展志愿服务活动前,应对志愿者进行必备知识和安全须知等内容的培训B、该组织根据志愿服务活动的需要安排志愿者,志愿者须服从安排C、对拒不履行义务的志愿者,该组织可取消其注册志愿者身份D、该组织应建立健全注册志愿者档案或信息管理系统E、该组织需为志愿者办理必要的保险

对于社会服务机构而言,志愿者绩效评估的目的是()。A、评选出优秀志愿者B、帮助志愿者发展自我潜能C、帮助志愿者更深入的参与机构的服务工作D、了解志愿者对机构志愿者管理制度的满意程度,改进志愿者管理

多选题某志愿服务组织因服务范围及内容的扩大,新招募了一批志愿者。下列关于志愿者培训管理的说法,正确的是()。A在开展志愿服务活动前,应对志愿者进行必备知识和安全须知等内容的培训B该组织根据志愿服务活动的需要安排志愿者,志愿者须服从安排C对拒不履行义务的志愿者,该组织可取消其注册志愿者身份D该组织应建立健全注册志愿者档案或信息管理系统E该组织需为志愿者办理必要的保险

单选题下列选项中关于志愿者的特点说法不正确的是( )。A志愿者不是机构的正式员工B志愿者需遵循机构正式岗位的要求C志愿者有很高的自主性和自发性D志愿者靠自己的热情、兴趣和能力参与服务

多选题下列关于志愿者管理的特点,说法正确的是( )。A志愿者是机构的正式员工B志愿者有很高的自主性和自发性C志愿者靠自己的热情、兴趣和能力参与服务D志愿者是根据机构正式岗位的要求参与服务、E志愿者希望受到尊重、支持和肯定

多选题志愿者绩效评估的目的是()A对于志愿者而言,可以提高志愿者的服务动机B对于志愿者而言,可以帮助志愿者了解自己的服务表现是否符合机构的要求C对于机构而言,可以保证机构服务质量D对于机构而言,可以了解志愿者对机构志愿者管理制度的满意程度E对于社会而言,可以促进社会问题的解决与社会的稳定

单选题在志愿者管理中,(  )的目的是了解志愿者的兴趣,掌握其个人资料,安排志愿者到合适的服务岗位。A评估B面谈C签约D监督

多选题志愿者督导工作的目的主要有()几个方面。A协助社会服务机构更好地对志愿者进行管理B确保志愿者服务更好地符合社会的期待C协助志愿者认清和肯定志愿服务的价值D协助志愿者了解组织和机构的功能E评估志愿者的工作效果

多选题招募是寻找志愿者的过程,招募活动中的注意点包括(  )。A说明活动的报酬及发放方式B要以简短和直接的方式传达给志愿者C让志愿者了解组织需要他们参与服务D让志愿者了解在服务中能获得成长和满足其需求E要说明机构的性质、服务类型和要求志愿者奉献的时间参与方式

单选题对于社会服务机构而言,志愿者绩效评估的目的是()。A评选出优秀志愿者B帮助志愿者发展自我潜能C帮助志愿者更深入的参与机构的服务工作D了解志愿者对机构志愿者管理制度的满意程度,改进志愿者管理

多选题某志愿服务组织因服务范围及内容的扩大,新招募了一批志愿者。下列关于志愿者培训管理的说法正确的有(  )。A在开展志愿服务活动前,应对志愿者进行必备知识和安全须知等内容的培训B该组织根据志愿服务活动的需要安排志愿者,志愿者须服从安排C对拒不履行义务的志愿者,该组织可取消其注册的志愿者身份D该组织应建立健全注册志愿者档案或信息管理系统E该组织需为志愿者办理必要的保险

单选题不属于社会服务机构志愿者管理的内容()A志愿者项目的规划B志愿者的招募C志愿者的工作管理D志愿者的服务内容

单选题为了激发志愿者参与服务的动机,社会工作者需要发挥支持性功能,督导志愿者为服务对象提供高品质的服务。下列志愿者督导的做法中,属于发挥支持性功能的是(  )。A帮助志愿者了解服务对象的特点B教导志愿者掌握服务的介入方法C开展志愿者技能培训与资格认证D强化志愿者自我功能并建立自信

单选题大学生小佳在经过了几轮面试之后,成为某社会服务机构的志愿者,机构与其签订了约定,签约的目的是( )。A规范志愿者的工作责任和权利B安排志愿者到合适的服务岗位C让志愿者进一步了解社会服务机构的使命目标D维护志愿者、社会服务机构及其服务对象的权利