知识管理的激励机制组成主要有知识运行、知识明晰、知识绩效和（）A、知识分享B、知识获取C、知识处理D、知识奖惩
知识管理的激励机制组成主要有知识运行、知识明晰、知识绩效和（）
- A、知识分享
- B、知识获取
- C、知识处理
- D、知识奖惩
相关考题：
通常，我们可以把知识管理工具分为(15)三大类。A．知识生成工具、知识编码工具和知识转移工具B．知识获取工具、知识合成工具和知识创新工具C．知识挖掘工具、知识分析工具和知识传播工具D．知识发布工具、知识分类工具和知识采集工具
实现成功的知识管理体系的5项关键是： ①制定企业（），建立知识创新激励机制，塑造知识共享的企业文化氛围。 ②设置知识主管专门负责企业知识管理工作，开发知识创新能力。 ③与企业的业务流程相结合，调整企业知识结构。 ④建立（），管理知识生产、交换、整合和内化。 ⑤对知识管理体系制定（），以期改进。A、知识管理战略B、企业知识管理系统C、评价方法和原则D、知识管理制度
多选题实现成功的知识管理体系的5项关键是： ①制定企业（），建立知识创新激励机制，塑造知识共享的企业文化氛围。 ②设置知识主管专门负责企业知识管理工作，开发知识创新能力。 ③与企业的业务流程相结合，调整企业知识结构。 ④建立（），管理知识生产、交换、整合和内化。 ⑤对知识管理体系制定（），以期改进。A知识管理战略B企业知识管理系统C评价方法和原则D知识管理制度
多选题根据本课程，英特尔的知识资本管理模型包括（）几个模块。A知识创造B知识获取和结构化C知识分发D知识应用