全世界21世纪惟一的问题,就是全球化与本土化的冲突。而()使全球化与本土化能够兼顾并重。A、科技B、文化C、合和D、管理

全世界21世纪惟一的问题,就是全球化与本土化的冲突。而()使全球化与本土化能够兼顾并重。

  • A、科技
  • B、文化
  • C、合和
  • D、管理

相关考题:

提供更能满足当地市场需求的产品和服务的国际化战略是() A.全球化战略B.多国本土化战略C.跨国战略D.全球化战略多国本土化战略跨国战略国际化战略

法律全球化与法律的本土化是完全对立的。() 此题为判断题(对,错)。

“欧宝”汽车除了品牌标志、品牌个性等至关重要的要素外,从产品的设计到价格的制定,基本上都实行本土化策略,这种品牌全球化模式属于() A.标准全球化B.体制决定型C.模拟全球化D.标准本土化

经济全球化下,跨国公司的资本扩张策略一般分为()三步。 A.国内兼并组合B.跨国兼并重组C.文化整合D.本土化

向全世界的市场推销标准化的产品和服务属于( )。 A.国际战略B.多国本土化战略C.全球化战略D.跨国战略

从全球化对组织的影响来看,服装、包装食品产业的企业可以通过满足本国消费者的特殊需求取得成功。下列关于这类产业的特征,说法正确的有( )。A.全球化压力大  B.全球化压力小  C.本土化压力大  D.本土化压力小

跨国组织采用()A、全球化战略、集权化运营B、全球化战略、本土化运营C、全球化战略、分权化运营D、在国际范围内建立组织结构

在品牌国际化扩张的过程中,为了实现跨国品牌母国文化与东道国文化之间的融合,避免外派人员与本土员工之间的冲突,餐饮企业必须做到()。A、营销本土化B、人力资源本土化C、店面设计本土化D、原料采购本土化

张承志强调文学独特民族个性的观点,与当前许多学者所提倡的“()”和“地球村”理念相对立,独树一帜地表现出在经济全球化背景化寻求文化独立性和本土化的思想观念。A、西方化B、全球化C、东方化D、中国化

“人才本土化”是解决文化冲突和文化整合问题的有效措施。

21世纪的主流价值应以()为重点,使全球化与本土化能够兼顾并重。A、武器B、科技C、文化D、合和

就全球化与本土化的关系而言,我们应该用本土化的口号来抵制全球化的进程。

人力资源开发是使人力资源()的工作。A、贬值B、本土化C、增值D、全球化

在国际营销决策中,本土化营销驱动因素较弱,而全球化驱动因素较强的情况下,应选用以下何种策略()A、多国本土化策略B、多国标准化策略C、全球本土化策略D、全球标准化策略

在许多方面,全球化供应链的管理与本土化供应链管理的原理是有区别的,它涉及了海外的国际业务,地域覆盖更广泛。

单选题向全世界的市场推销标准化的产品和服务属于( )A国际战略B多国本土化战略C全球化战略D跨国战略

判断题就全球化与本土化的关系而言,我们应该用本土化的口号来抵制全球化的进程。A对B错

单选题跨国组织采用()A全球化战略、集权化运营B全球化战略、本土化运营C全球化战略、分权化运营D在国际范围内建立组织结构

判断题“人才本土化”是解决文化冲突和文化整合问题的有效措施。A对B错

问答题分析本土化与全球化的关系。

单选题张承志强调文学独特民族个性的观点,与当前许多学者所提倡的“()”和“地球村”理念相对立,独树一帜地表现出在经济全球化背景化寻求文化独立性和本土化的思想观念。A西方化B全球化C东方化D中国化

多选题从全球化对组织的影响来看,飞机、相机、家用电子产品、计算机产业的特征是()。A全球化压力大B全球化压力小C本土化压力大D本土化压力小

单选题21世纪的主流价值应以()为重点,使全球化与本土化能够兼顾并重。A武器B科技C文化D合和

单选题全世界21世纪惟一的问题,就是全球化与本土化的冲突。而()使全球化与本土化能够兼顾并重。A科技B文化C合和D管理

问答题简述经济全球化与本土化的关系以及跨国公司地方化策略。

单选题人力资源开发是使人力资源()的工作。A贬值B本土化C增值D全球化

判断题(09年真题)法律全球化与法律的本土化是完全对立的。 ( )A对B错