管理的规范化主要表现为()。 A、管理的制度化B、管理的模式化C、管理的程序化D、管理的标准化
急诊科护理工作的组织和管理不包括A、制度化B、最优化C、规律化D、程序化E、标准化
医院急诊科护理的组织管理和技术管理应最优化，即达到A、正规化、标准化、程序化B、制度化、规范化、标准化C、熟练化、标准化、程序化D、标准化、程序化、制度化E、规范化、制度化、标准化
“该说的要说到”,它的基本涵义是指电信企业营销管理必须做到:()。 A.规范化B.合理化C.制度化D.程序化E.标准化
医院急诊科护理的组织管理和技术管理应最优化，即达到A.正规化、标准化、程序化B.制度化、规范化、标准化C.熟练化、标准化、程序化D.标准化、程序化、制度化E.规范化、制度化、标准化
为了加强安全生产管理，使反违章工作达到（），特制定反违章管理办法。A、规范化，程序化，制度化B、规范化，制度化，标准化
制度化管理有利于实现企业决策过程的（）。A、程序化B、透明化C、科学化D、标准化
急诊室护理工作的组织管理和技术管理应做到（）A、经常化、标准化、程序化B、标准化、程序化、技术化C、技术化、制度化、科学化D、专业化、制度化、高效能E、标准化、程序化、制度化
制度化管理意味着企业管理的（）。A、程序化B、标准化C、现代化D、透明化
公司系统各企业应依据国家、行业及国家电网公司有关法律、法规、标准、规定，制定适合本企业情况的规章制度，使安全生产工资（）。A、制度化；B、标准化；C、程序化；D、规范化。
加油站服务规范化就是将服务工作（）。A、标准化B、程序化C、制度化D、以上3项
机车整备作业应做到（）。A、程序化B、规范化C、标准化D、制度化
为了使图样（）必须严格遵守机械制图《国家标准》的各项规定。A、制度化B、规格化C、标准化D、程序化
制定服务规程和标准要做到“三化”，即：（）A、规范化B、标准化C、程序化D、制度化
“该说的要说到”，它的基本涵义是指电信企业营销管理必须做到：（）。A、规范化B、合理化C、制度化D、程序化E、标准化
传统的人事管理方法的特征不包括（）。A、标准化B、程序化C、制度化D、法定化
“四化建设”就是大力推进工商行政管理制度化、规范化、程序化、（）建设。A、科学化B、标准化C、法治化D、信息化
提供优质服务的准绳和尺度是（）。A、程序化B、标准化C、制度化D、系统化
单选题为了使图样（）必须严格遵守机械制图《国家标准》的各项规定。A制度化B规格化C标准化D程序化
单选题急诊室护理工作的组织管理和技术管理应做到（）A经常化、标准化、程序化B标准化、程序化、技术化C技术化、制度化、科学化D专业化、制度化、高效能E标准化、程序化、制度化
多选题“该说的要说到”，它的基本涵义是指电信企业营销管理必须做到：（）。A规范化B合理化C制度化D程序化E标准化
多选题制定服务规程和标准要做到“三化”，即：（）A规范化B标准化C程序化D制度化
单选题急诊科护理的组织管理和技术管理应达到（ ）A专业化制度化程序化B经常化标准化程序化C标准化程序化制度化D技术化制度化科学化E标准化制度化最优化
多选题为使编制管理工作规范化，必须做到（）A标准化B程序化C民主化D灵活化E制度化
判断题效益原则是标准化目的的具体体现，取得效益是标准化的根本目的A对B错
单选题（）的目的就是使标准取得普适性，进而取得约束整个企业的合法性。A制度化B标准化C是非化D程序化
多选题机车整备作业应做到（）。A程序化B规范化C标准化D制度化