职业生涯准备期面临的最主要问题是树立职业目标,做出职业选择。() 此题为判断题(对，错)。
通常情况下，员工的组织化通常发生在（ ）。A.职业选择阶段B.职业生涯早期阶段C.职业生涯中期阶段D.职业生涯后期阶段
个人事业发展基本定型或趋于定型是在（）。A.职业选择与准备阶段B.职业生涯早期阶段C.职业生涯中期阶段D.职业生涯后期阶段
（）是指针对个人职业选择的主观和客观因素进行分析和测定，确定个人的奋斗目标并努力实现这一目标的过程。A、职业定向B、职业价值观C、职业生涯规划D、职业分析
个人职业生涯准备期所面临的最主要的问题是（）A、完成个人的组织化B、树立职业目标，做出职业选择C、心理调适问题D、职业高原现象
职业生涯早期个人所面临的主要任务有（）A、认识组织B、融入组织C、行为管理D、树立职业形象E、确定职业发展方向
个人运用习得的知识和经验，对所获取的信息加以分析和处理，完成职业选择的过程被称为（）A、职业定位B、职业选择决策C、职业规划D、职业生涯目标制定
我们要树立远大的职业理想，是因为（）A、职业理想可以确定人生发展目标B、职业理想是职业选择的导向C、确定职业目标，树立远大职业理想，是个人的事，与其他各种因素无关D、只有树立了远大的职业理想，才能为自己的职业生涯做好准备
职业生涯早期个人所面临的任务是（）A、适应组织环境B、掌握新的工作技能C、个人的组织化D、职业高原现象
主要问题是树立职业目标，做出职业选择，这是描述的（）A、职业生涯准备期B、职业生涯早期C、职业生涯中期D、职业生涯晚期
属于职业生涯早期个人面临的任务的是（）A、认识组织B、融入组织C、树立职业形象D、确定职业发展方向E、发展个人的兴趣爱好
通常情况下，员工的组织化通常发生在（）。A、职业选择阶段B、职业生涯早期阶段C、职业生涯中期阶段D、职业生涯后期阶段
个人与组织相互接纳的时期是在（）。A、职业选择阶段B、职业生涯早期阶段C、职业生涯中期阶段D、职业生涯后期阶段
职业生涯设计的基本步骤包括（）。A、确定个人奋斗目标和志向；B、自我评估；C、生涯机会评估；D、职业选择。
职业生涯规划的理论基础中，（）是用心理分析的方法研究职业选择过程，认为职业选择的目的在于满足个人需要、促进个体发展。
单选题个人职业生涯准备期所面临的最主要的问题是（）A完成个人的组织化B树立职业目标，做出职业选择C心理调适问题D职业高原现象
多选题属于职业生涯早期个人面临的任务的是（）A认识组织B融入组织C树立职业形象D确定职业发展方向E发展个人的兴趣爱好
单选题通常情况下，员工的组织化通常发生在（）。A职业选择阶段B职业生涯早期阶段C职业生涯中期阶段D职业生涯后期阶段
多选题我们要树立远大的职业理想，是因为（）A职业理想可以确定人生发展目标B职业理想是职业选择的导向C确定职业目标，树立远大职业理想，是个人的事，与其他各种因素无关D只有树立了远大的职业理想，才能为自己的职业生涯做好准备
单选题主要问题是树立职业目标，做出职业选择，这是描述的（）A职业生涯准备期B职业生涯早期C职业生涯中期D职业生涯晚期
单选题个人与组织相互接纳的时期是在（）。A职业选择阶段B职业生涯早期阶段C职业生涯中期阶段D职业生涯后期阶段
单选题个人职业生涯早期所面临的最主要的问题是（）A完成个人的组织化B树立职业目标，做出职业选择C角色转变和心理调适问题D职业高原现象
问答题简述职业生涯中期个人面临的职业与职业角色选择。
多选题职业生涯早期个人所面临的主要任务有（）A认识组织B融入组织C行为管理D树立职业形象E确定职业发展方向
单选题职业生涯早期个人所面临的任务是（）A适应组织环境B掌握新的工作技能C个人的组织化D职业高原现象
单选题个人运用习得的知识和经验，对所获得的信息加以分析和处理，完成职业选择的过程称为（）A职业定位B职业选择决策C职业规划D职业生涯目标确定