贝壳大连站CA王禹童正在学习经纪人基础分相关内容,则她在笔记本上关于经纪人基础分记录正确的是哪一项?()A、A1级别-月基础分:100分B、A2级别-月基础分:150分C、A5级别-月基础分:250分D、A10级别-月基础分:450分

贝壳大连站CA王禹童正在学习经纪人基础分相关内容,则她在笔记本上关于经纪人基础分记录正确的是哪一项?()

  • A、A1级别-月基础分:100分
  • B、A2级别-月基础分:150分
  • C、A5级别-月基础分:250分
  • D、A10级别-月基础分:450分

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关于梅赛德斯奔驰车型所配备座椅加热功能,如下描述正确的是()。A、级别3在约8分钟后自动切换至级别2B、级别2在约10分钟后自动切换至级别1C、在级别1时,系统约20分钟后自动关闭D、在蓄电池电量过低时会自动关闭

企业事业单位离休人员基本离休费包含哪几项内容()A、职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资四项之和;B、职务工资、级别工资、工龄工资、生活补贴四项之和;C、基础工资、职务工资、级别工资、生活补贴四项之和。

店东王炜8月加入贝壳平台,同时兼任店长,王炜店的经纪人小林殴打客户,小林对王炜隐瞒此事且王炜没有自查出来,客户向平台投诉后,小林因触犯平台信用管理规则,扣除信用分12分,则店东王炜会扣除多少信用分?()A、6分B、3分C、2分D、1分

贝壳大连站BD总监刘志朋,自学贝壳绩效设计具体方案——方案二,该方案收入全靠提成,波动较大,市场好时或较高级别经纪人比较有利,我们翻开他的笔记,笔记上记录的关于经纪人底薪的相关内容正确的是哪些?()。A、该版方案A0级别经纪人底薪为2000元,绩效工资为1000元B、该版方案A0/1级别经纪人底薪为1800元,绩效工资为1000元C、该版方案A1级别经纪人有底薪D、该版方案A2级别经纪人无底薪

德佑经纪人王贝贝2018年9月9日晋升为A3级别,2018年9月25日他可以申请以M5的级别调转至链家做经纪人()。

贝壳大连站CA钟昀为准备第二天的搏学月考,深夜复习搏学知识点()考场上,她看到了关于“经纪人升降级的规则”的选择题,该题要求选择出下列说法中正确选项,则你认为正确的是哪一项?A、每月18日(含)前入职的当月考核基础分,18日后入职的当月不减基础分B、每月20日(含)前入职的当月考核基础分,20日后入职的当月不减基础分C、每月21日(含)前入职的当月考核基础分,21日后入职的当月不减基础分D、每月25日(含)前入职的当月考核基础分,25日后入职的当月不减基础分

贝壳CA总监韩焘,在学习贝壳绩效设计具体方案——方案一(B版),该方案的提成方式更注重长期和累计贡献,则下列关于方案一(B版)的说法正确的是哪些?()。A、该方案中,A0级别经纪人级别提点为8%B、该方案中,A1级别经纪人级别提点为10%C、该方案中,M3级别经纪人级别提点为20%D、该方案中,A10级别经纪人级别提点为50%

除被信用管理关闭平台权限的员工外,其他员工复职级别,以上一次离开平台时的经纪人级别为基础,每隔多长时间级别衰减一级()。A、3个月B、6个月C、10个月D、12个月

根据《贝壳绩效方案》,以下关于定级的初始积分算法,正确的是()A、该职级的下限积分B、该职级的下限积分+3×该职级基础分C、该职级的上限积分+3×该职级基础分D、该职级的上限积分-3×该职级基础分

复职经纪人级别管理,除被信用管理关闭平台权限的员工外,其他员工复职级别,以上一次离开平台时的经纪人级别为基础,每()个月级别衰减一级?A、3B、6C、9D、12

讷河市建档立卡贫困人口住院就医,在同级别医疗机构,报销比例在原基础上增加()个百分点。

基础数据报告新增时间对比功能,所支持选择的时间范围不包括?()。A、分时B、分日C、分月D、分季度

扩展基础的混凝土级别有何要求?

根据《贝壳绩效方案》,经纪人的期末积分计算方式是()A、经纪人期末积分=当期业绩/积分比-基础分+其他积分B、经纪人期末积分=期初积分+当期业绩/积分比-基础分+搏学考试奖励积分–投诉扣减积分C、经纪人期末积分=期初积分+当期业绩/积分比-基础分+奖励积分–处罚积分D、经纪人期末积分=当期业绩积分-基础分+奖励积分–处罚积分

贝壳大连站CA李宇婷边做公交车,边研究经纪人期末积分计算公式,则李宇婷手机备忘录中记录的计算公式,正确的是哪一项?()A、经纪人期末积分=期初积分+当期业绩/积分比-基础分B、经纪人期末积分=期初积分+当期业绩/积分比+奖励积分–处罚积分C、经纪人期末积分=期初积分+当期业绩/积分比-基础分+奖励积分–处罚积分D、经纪人期末积分=期初积分+当期业绩/积分比-基础分+奖励积分–处罚积分–信用积分

A4级别经纪人,每1分信用分对应扣减积分为200;Asub6级别经纪人,每1分信用分对应扣减积分为400;若2018年4月5日,经纪人因违规行为扣信用分6分,此时经纪人级别为Asub4;到2018年7月9日,经纪人级别调整为Asub6,7月10日因另一条违规行为扣信用分6分,问:该经纪人应该扣减多少积分?()A、3600B、3090C、2070D、2580

经纪人李星因触犯平台红线,被平台开除,被开除时级别为A5,达到处罚年限后复职经纪人,那么他的职级是?()。A、仍然为A5B、以A5为基础,每6个月级别衰减一级C、职级为0,重新开始计算D、按照和店东或商圈经理协商结果定级

以下各职级每一信用分扣减积分对应不正确的是哪一项?()A、3级别-160B、4级别-230C、5级别-310D、2级别-120

以下关于经纪人升降级的规则正确的是()A、每月21日含前入职的当月考核基础分,21日后入职的当月不减基础分B、请事假21天,当月不扣减基础分,但是按天扣减薪资C、经纪人在工伤假期间,则当月不减基础分D、当期业绩是指经纪人当月实收业绩

预警级别分几级?级别内容是什么?

经组织批准转业、复员的军官、文职干部,翌年1月不予增加()A、职务工资B、警衔级别工资C、基础工资D、军龄工资

公务员职级工资的主体是()。A、基础工资、职务工资B、级别工资、工龄工资C、职务工资、级别工资D、基础工资、工龄工资

刚性基础按材料分有()。A、砖基础B、灰土基础C、毛石基础D、混凝土基础

江苏农信对申请圆鼎贷记卡的客户进行信用评分,并以()作为确定该客户的授信额度的依据。A、基础分B、调整分C、基础分和调整分之和D、基础分和调整分之差

单选题公务员职级工资的主体是()。A基础工资、职务工资B级别工资、工龄工资C职务工资、级别工资D基础工资、工龄工资

单选题关于Ramsay镇静评分级别评分系级别包括()A4分B5分C6分D7分E8分