“十百千工程”高端人才一般应具备().A、拥护中国特色社会主义一度,遵纪守法,诚实守信,共有良好的职业道德B、一般具有硕士研究生以上学历,有5年以上在国内外大型企业或知名高校、科研机构关健岗位从事研发和管理工作的经历,并取得突出业绩C、拥有高级职称或国际公认的执业资格D、年度驻辽宁省工作时间在三个月以上

“十百千工程”高端人才一般应具备().

  • A、拥护中国特色社会主义一度,遵纪守法,诚实守信,共有良好的职业道德
  • B、一般具有硕士研究生以上学历,有5年以上在国内外大型企业或知名高校、科研机构关健岗位从事研发和管理工作的经历,并取得突出业绩
  • C、拥有高级职称或国际公认的执业资格
  • D、年度驻辽宁省工作时间在三个月以上

相关考题:

人才资源配置必须坚持实用性原则,高端人才配置应具有科学性。() 此题为判断题(对,错)。

物以稀为贵。高端人才是稀缺人才。无论是发展中国家还是发达国家,高端人才普遍紧缺。() 此题为判断题(对,错)。

中国人工智能产业发展的短板包括()。 A.原始创新能力不足B.投资界过于追求短线逐利C.体制机制障碍D.缺乏高端基础性研究人才和AI工程开发人才

北京市“十二五”规划中。提出了完善创新激励和支持机制,其中属于创新人才管理模式的有( )。 A.“千人计划” B.“北京海外人才聚集工程” C.“中关村高端人才聚集工程” D.“瞪羚计划”

“赣鄱英才555工程”包括哪几项计划()A、创新创业人才引进计划B、高端人才柔性特聘计划C、青年英才开发计划D、领军人才培养计划

下列属于江苏省人才工程的有()。A、人力资源服务业高端人才培育工程B、人力资源服务业领军人才建设工程C、“333”工程D、科技企业家培育工程

当前邮政人才发展的总体水平与建设世界一流邮政企业的目标要求还有较大差距,主要表现在:人才队伍结构和整体素质与企业改革发展要求不相适应,特别是()和()缺乏,人才管理体制机制亟须创新和完善。A、高端人才,科技人才B、专业人才,高端人才C、高端人才,创新型人才D、专业人才,创新型人才

基层经营骨干人才应具备的基本条件同()A、营销销售人才B、专业人才C、科技人才D、技能人才

中央人才工作的重点工程有()A、“千人计划”B、“万人计划”C、“双千计划”D、“十百千工程”

“2+3”创新人才工程是指设立以引进高端人才为主的2个人才计划和以支持培养、服务为主的3个工程。

要根据各类人才的特点和需要,采取多种形式,逐步研究建立()国家投保制度A、重要人才B、海归人才C、企业高端人才

实施百千万金融人才培养工程,由金融机构、驻深金融监管机构和市区政府相关部门推荐,每年遴选()名有发展潜力的高端金融人才,向其提供高端金融人才研修项目,培养一批了解国内外金融动态和发展趋势、熟悉金融监管要求、具有改革创新意识的领军人才。A、20B、50C、80D、100

下列不属于江苏省人力资源服务业“四大工程”的是()。A、“333”高层次人才培养工程B、人力资源服务业高端人才培育工程C、人力资源服务产业园区建设工程D、人力资源服务业标准化建设工程

平度市入选乡村振兴“十百千”工程示范创建名单。

建设工程投标人一般应具备哪些基本条件?

下面哪一项不属于人才就业市场真正高需求的人才()A、高技能人才B、高端人才C、实用人才D、研究生人才

纲要”规定,实施高端文化人才培养和引进工程,具体举措有()A、大力培育优秀文化人才B、建立文化专业人才培养基地C、积极引进高端文化人才D、完善人才激励评价机制E、积极实施人才强文战略

造价工程师的专业素质体现在()。A、造价工程师应是复合型的专业管理人才B、造价工程师应具备技术技能C、造价工程师应具备人文技能D、造价工程师应具备观念技能E、造价工程师应具备职业道德

关于探索高层次人才和急需紧缺人才职称直聘制度,说法错误的是()。A、适应了人才的跨国、跨境和跨行业流动。B、突破了资历条件的限制。C、为高端、紧缺人才开辟了一条凭学历职称快速晋升的通道。D、有助于解决引进高端人才面临的问题。

我国要尽快建设()来掌握高端海外人才的情况,构建我国在全球的科技人才网络。A、海外高端人才交流机构B、海外高端人才局域网络C、海外高端人才数据库D、海外高端人才平台

改进人才培养机制,我国应积极完善“二元支撑”的人才培养体系。其中“二元”指的是()。A、高端创新人才和产业技能人才B、高端创新人才和应用研究人才C、产业技能人才和应用技术人才D、产业技能人才和应用研究人才

陕西省第十三次党代会上提出要改进(),实施人才重点工程和计划,用好现有人才、稳定关键人才、培养青年人才、引进稀缺人才、集聚高端人才。A、人才培养支持机制B、人才评价激励机制C、人才兼职兼业D、用人主体自主权

单选题下面哪一项不属于人才就业市场真正高需求的人才()A高技能人才B高端人才C实用人才D研究生人才

单选题基层经营骨干人才应具备的基本条件同()A营销销售人才B专业人才C科技人才D技能人才

多选题造价工程师的专业素质体现在()。A造价工程师应是复合型的专业管理人才B造价工程师应具备技术技能C造价工程师应具备人文技能D造价工程师应具备观念技能E造价工程师应具备职业道德

多选题纲要”规定,实施高端文化人才培养和引进工程,具体举措有()A大力培育优秀文化人才B建立文化专业人才培养基地C积极引进高端文化人才D完善人才激励评价机制E积极实施人才强文战略

判断题“2+3”创新人才工程是指设立以引进高端人才为主的2个人才计划和以支持培养、服务为主的3个工程。A对B错