竞业限制的人员限于用人单位的()和其他负有保密义务的人员。

竞业限制的人员限于用人单位的()和其他负有保密义务的人员。


相关考题:

用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在()日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定()的劳动合同。

用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定()。

劳动合同的试用期有何规定?

下列哪种情形,劳动者解除劳动合同时,用人单位不用支付经济补偿金:()A、企业未及时足额支付劳动报酬的B、企业没有任何过错,员工提前三十天通知企业解除合同C、企业的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的D、企业违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的

什么是劳动合同的解除?用人单位在什么情况下可以解除劳动合同?

劳动者在用人单位工作满10年的,必须订立无固定期限劳动合同。