如果新录用的国家公务员试用期满后被确认为不合格,则其在原岗位上延长试用期最多不能超过()。A、3个月B、半年C、9个月D、1年

如果新录用的国家公务员试用期满后被确认为不合格,则其在原岗位上延长试用期最多不能超过()。

  • A、3个月
  • B、半年
  • C、9个月
  • D、1年

相关考题:

新录用公务员试用期满后,不合格者可延长试用期。( )

根据《中华人民共和国公务员法》规定,新录用的公务员试用期为()年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。A半B一C两D三

新录用的公务员试用期满合格的,予以任职;不合格的,继续培训教育1个月,仍不合格的,取消录用。()

新录用的公务员试用期为()。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。A.三个月B.六个月C.一年D.十八个月

新录用的国家公务员在试用期间内,应当接受培训。()

新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。() 此题为判断题(对,错)。

新录用的公务员试用期为( )。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。A.一年B.三年C.四年D.二年

新录用的公务员试用期为()。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。A. 2个月 B. 3个月 C. 半年 D. 1年

新录用的公务员试用期为6个月。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。( )参考答案:错误

新录用的国家公务员在试用期间内,应当接受培训。A对B错

新录用公务员试用期满不合格的,取消录用。

新录用公务员试用期满不合格者,如何处理?

新录用人员在专武干部岗位上试用期为(),试用期满,经考核合格,予以定职定级。A、半年B、一年C、一年半D、两年

新录用和新参加工作人员试用期满合格后,工资如何处理?

我国新录用公务员正式任职的条件是()。A、符合录用条件的B、试用期满半年的C、试用期满一年的D、试用期满并考核合格的

新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。()

新录用人员试用期满经考核不合格的,不予任职,并按有关规定延长试用期。

市环保局以新录用的公务员李某试用期满不合格为由,决定取消录用。市环保局的做法不违反《公务员法》的规定。

新录用公务员试用期满,应当在试用期满后()日内考核。A、3B、10C、15D、30

大学生“村官”工作、()比照本地乡镇从高校毕业生中新录用国家公务员试用期满后工资收入水平确定。

关于试用的物品采购合同,如果买方在试用期满后,对是否购买试用物未做明确表示的,则推定其不同意购买。

判断题新录用人员试用期满经考核不合格的,不予任职,并按有关规定延长试用期。A对B错

单选题新录用人员在专武干部岗位上试用期为(),试用期满,经考核合格,予以定职定级。A半年B一年C一年半D两年

判断题新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。()A对B错

单选题如果新录用的国家公务员试用期满后被确认为不合格,则其在原岗位上延长试用期最多不能超过()。A3个月B半年C9个月D1年

判断题新录用的国家公务员在试用期间内,应当接受培训。A对B错

单选题我国新录用公务员正式任职的条件是()。A符合录用条件的B试用期满半年的C试用期满一年的D试用期满并考核合格的