关于当教授还是做搬运工的职业选择模型中，因为（），提高教授工资反而使教授队伍的平均能力下降。A、提高工资将导致更能胜任的人放弃做搬运工转而去当教授了B、搬运工市场竞争不足C、教授市场竞争不足D、提高工资反而导致教授工作不安心，压力过大
关于当教授还是做搬运工的职业选择模型中，因为（），提高教授工资反而使教授队伍的平均能力下降。
- A、提高工资将导致更能胜任的人放弃做搬运工转而去当教授了
- B、搬运工市场竞争不足
- C、教授市场竞争不足
- D、提高工资反而导致教授工作不安心，压力过大
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在下列选项中，关于一些企业中存在“排资论辈”的现象，说法正确的是（）。A、老员工在刚进入公司时，所得工资偏高B、这会导致企业盈利能力受到不利影响C、这会使企业的员工队伍更为稳定D、老员工劳动生产率更高
如果团队成员观察相互间的努力程度更为容易，那么团队生产就更为可行。