合乎伦理的管理是()A、保持企业与公众之间的交流、理解、认可与合作B、一项管理职能,即是管理工作的一部分C、创造良好的内部关系,为企业经济效益服务D、提升企业的道德水准,消除不道德经营行为,获取正当的经济效益

合乎伦理的管理是()

  • A、保持企业与公众之间的交流、理解、认可与合作
  • B、一项管理职能,即是管理工作的一部分
  • C、创造良好的内部关系,为企业经济效益服务
  • D、提升企业的道德水准,消除不道德经营行为,获取正当的经济效益

相关考题:

调整企业与员工、管理者与普通员工、员工与员工、企业二与社会公众之间的关系和行为规范的总和是() A企业文化B企业形象C企业伦理道德D企业精神

()是指调整股东、管理者、普通员工相互之间,企业与社会公众之间的关系的行为规范的总和。 A、企业价值观B、企业精神C、企业伦理道德D、企业形象

分出业务经营与管理的概念核心是保险企业经济效益。()

物业管理企业通过客户沟通、投诉处理和满意度调查等手段,不断改进工作,提升管理服务水平,获取更大经济效益的行为是指( )。A.客户管理B.客户协调C.满意度管理D.服务管理

期货经营与银行合作的好处有()。 A、大幅增加保证金,获取资金收益,增加营业收入B、可以详细了解客户规模、背景、资信等资料,为充当企业风险管理顾问创造条件C、成批量的从银行获得产业客户,形成营销和服务模式D、建立与银行、企业客户的长久合作关系

关系管理机构的主要作用是( )A、收集信息资料,充当企业的耳目B、综合评价各职能部门的决策活动,充当企业的决策参谋C、协调内部关系,增强企业的凝聚力D、宣传企业的产品,促进产品的销售E、向公众输送信息,沟通企业与公众之间的理解和信任

下列关于员工关系管理的描述,正确的是()。A:员工关系是指员工与企业管理方之间相互作用的行为,包括双方因为签订雇佣契约而产生的法律关系B:员工关系不包括员工与企业管理方之间社会层面双方的人际、情感甚至道义伦理等关系C:员工关系管理是指企业通过制定和实施各项人力资源政策以及其他的管理沟通手段调节企业与员工、员工与员工之间的相互联系和影响D:良好的员工关系管理是实现人与事的最佳配合的重要手段E:良好的员工关系管理是促进优良企业文化发展的重要保证

下列关于员工关系管理的陈述,正确的是( )。A.员工关系是指员工与企业管理方之间相互作用的行为,包括双方因为签订雇佣契约而产生的法律关系B.员工关系不包括员工与企业管理方之间社会层面双方的人际、情感甚至道义伦理等关系C.员工关系管理是指企业通过制定和实施各项人力资源政策以及其他的管理沟通手段调节企业与员工、员工与员工之间的相互联系和影响D.良好的员工关系管理是实现人与事的最佳配合的重要手段E.良好的员工关系管理是促进优良企业文化发展的重要保证

在供需关系比较平稳的时期,决定企业竞争力与经济效益的主要因素是(  )。 A.企业内部的管理水平 B.企业在市场的地位 C.企业的经营策略 D.企业规模的稳定性

在供需关系比较平稳的时期,决定航运企业竞争力与经济效益的主要因素是(  )。A.企业内部的管理水平B.企业在市场的地位C.企业的经营策略D.企业规模的稳定性

伦理关系整合的目标是为企业创造和谐的生存空间,下面属于组织的外部空间的是()。A、企业文化B、管理体制C、内部沟通D、经营环境

成本估算的成果带来的影响是()。A、可服务于物业管理招标投标阶段确定物业管理服务费用报价B、可服务于物业管理服务实施过程中企业内部的成本管理工作C、提高企业物业经营管理服务经济效益D、为企业获得最大利润服务E、加强成本核算和管理

建立和保持企业与各类公众的双向沟通,向公众传播企业信息,争取理解和支持,强化与公众关系的职能指的是()。A、公关传播B、公关协调C、公关危机D、公众策划

公共关系旨在处理好企业与公众的关系,合乎伦理的管理强调正确处理企业与()的关系。A、个人B、组织C、社会D、利益相关者

公共关系的目的是保持企业与公众之间的()。A、交流B、认可C、理解D、合作E、竞合

根据企业经营目标、计划、标准以及经济原则对企业的生产经营活动及其成果进行监督、检查,使之符合于计划,以及为消除实际与计划之间的差异所进行的管理活动是服务企业管理的()A、组织职能B、控制职能C、领导职能D、激励职能

客户服务的目的,是争取社公众的理解支持,为企业的生存、发展创造必要的内部与()环境。A、外部B、局部C、全部D、整体

企业获得良好经济效益的必要手段是()。A、商务谈判B、提升自身实力C、打探对手信息D、与其他企业合作

客户管理过程就是与客户()的过程,实现有效的信息交流是建立和保持企业与客户良好关系的途径。A、提供服务B、交易洽谈C、主动宣传D、交流信息

()作为一种改善企业与客户之间关系的新型管理模式,主要通过将企业的内部资源进行有效的整合,对企业涉及到客户的各个领域进行全面的集成管理,使企业以更低的成本和更高的效率最大化地满足客户需求并最大限度地提高企业整体经营经济效益。A、客户关系管理B、人际关系管理C、资源控制管理D、效益控制管理

客户关系管理的本质是()A、企业与客户之间是竞合型博弈的关系B、企业与客户之间是合作的关系C、企业与客户之间是竞争的关系D、企业与客户之间是服务与被服务的关系

企业财务关系中最为重要的关系是()。A、股东与经营者之间的关系B、股东与债权人之间的关系C、股东、经营者、债权人之间的关系D、企业与作为社会管理者的政府有关部门、社会公众之间的关系

单选题客户关系管理的本质是()A企业与客户之间是竞合型博弈的关系B企业与客户之间是合作的关系C企业与客户之间是竞争的关系D企业与客户之间是服务与被服务的关系

单选题伦理关系整合的目标是为企业创造和谐的生存空间,下面属于组织的外部空间的是()。A企业文化B管理体制C内部沟通D经营环境

单选题公共关系旨在处理好企业与公众的关系,合乎伦理的管理强调正确处理企业与()的关系。A个人B组织C社会D利益相关者

多选题关于员工关系管理的说法,正确的有( )。A员工关系是指员工与企业管理方之间相互作用的行为,包括双方因为签订雇佣契约而产生的法律关系B员工关系不包括员工与企业管理方之间社会层面双方的人际、情感甚至道义伦理等关系C员工关系管理是指企业通过制定和实施各项人力资源政策以及其他的管理沟通手段调节企业和员工、员工与员工之间的相互联系和影响D良好的员工关系管理是实现人与事的最佳配合的重要手段E良好的员工关系管理是促进优良企业文化发展的重要保证

多选题公共关系的目的是保持企业与公众之间的()。A交流B认可C理解D合作E竞合