一个()的人是任务导向、冷漠、不容易交流感情。A、开放B、自我控制C、目标导向D、善于表达

一个()的人是任务导向、冷漠、不容易交流感情。

  • A、开放
  • B、自我控制
  • C、目标导向
  • D、善于表达

相关考题:

根据角色分工可以把角色分为()。 A.任务和关系中和导向角色B.任务导向角色C.关系导向角色D.自我导向角色

群体成员在群体中承担和表现的角色可以分成()。 A.任务导向角色B.关系导向角色C.目标导向角色D.自我导向角色

( )是指以企业商品销售为定价导向的目标选择。A.销售导向目标B.产品导向目标C.竞争导向目标D.垄断导向目标

某企业领导与下属有良好的人际关系,企业任务结构简单,职位权力强,那么应采取何种领导方式最有效()。 A、关系导向型B、任务导向型C、权力导向型D、魅力导向型

ISACA的信息和相关技术的控制目标(COBIT)的主题是( )。A.控制导向B.审计导向C.技术导向D.业务方向

在RTC潜质评量报告A2行为模式中,可由自我或环境等因素产生学习动机,属于()。A、控制导向B、表现导向C、环境导向D、平衡导向

一个服务组织可以选择的服务定价目标不包括()A、以收益为导向的目标B、以生产为导向的目标C、以顾客为导向的目标D、以市场为导向的目标

冷漠型文化下的薪酬管理导向是()A、绩效与成就导向B、挑战与晋升导向C、工作安全感和保障度导向D、工作能力和工作安全感导向

在RTC潜质评量报告A2行为模式中,注重沟通、交流、互动、创意为主的风格,属于()。A、温和导向B、控制导向C、表现导向D、分析导向

在RTC潜质评量报告A2行为模式中,注重目标、控制、要求、结果为主的风格,属于()。A、温和导向B、控制导向C、表现导向D、分析导向

ISACA的信息和相关技术的控制目标(COBIT)的主题是()A、控制导向B、审计导向C、技术导向D、业务方向

一个人自学,但学习内容弹性较不能自主,如参加各种函授班.或用电脑软件.或跟着广播.电视中的电化教育一起学习,据以上自我导向学习的描述,确定学习类型属于()。A、小团体式自我导向学习B、个人式自我导向学习C、独立式自我导向学习D、集体式自我导向学习E、参与式自我导向学习

按照心理调控的水平可以将心理自我调控分为()。A、整体抽象型B、局部具体型C、任务导向型D、导向型E、自由开放型

跨国经营战略目标选择的模式有()A、任务导向型B、资源导向型C、市场导向型D、生产要素导向型E、技术与管理导向型

下面关于“任务导向VS效果导向”的区别说法正确的是?()A、任务导向(指定)B、效果导向(自愿)C、任务导向(负责任)D、效果导向(借口)

群体成员在群体中承担和表现的角色可分为()三类。A、任务和关系中和导向角色B、任务导向角色C、关系导向角色D、自我导向角色

群体成员在群体中承担和表现的角色可分为任务导向角色、关系导向角色和()A、组织导向角色B、群体导向角色C、自我导向角色

追求目标利润是()定价目标。A、利润导向B、销售导向C、竞争导向D、生产导向

多选题跨国经营战略目标选择的模式有()A任务导向型B资源导向型C市场导向型D生产要素导向型E技术与管理导向型

单选题ISACA的信息和相关技术的控制目标(COBIT)的主题是()A控制导向B审计导向C技术导向D业务方向

单选题追求目标利润是()定价目标。A利润导向B销售导向C竞争导向D生产导向

多选题按照心理调控的水平可以将心理自我调控分为()。A整体抽象型B局部具体型C任务导向型D导向型E自由开放型

多选题群体成员在群体中承担和表现的角色可分为()三类。A任务和关系中和导向角色B任务导向角色C关系导向角色D自我导向角色

单选题企业再造的最终目标是将企业变成()。A职能导向型B流程导向型C运营导向型D任务导向型

填空题组织变革的导向主要包括四个方面的内容:组织的人员导向,组织的任务、技术导向,组织的结构导向和组织的()导向。

单选题群体成员在群体中承担和表现的角色可分为任务导向角色、关系导向角色和()A组织导向角色B群体导向角色C自我导向角色

单选题一个()的人是任务导向、冷漠、不容易交流感情。A开放B自我控制C目标导向D善于表达