不存在放之四海而皆准的管理理论。

不存在放之四海而皆准的管理理论。


相关考题:

根据权变理论,管理要根据环境来进行,所以不存在能够指导实践的管理理论。( ) 此题为判断题(对,错)。

认为在现实中不存在一成不变、普遍适用的管理方法,管理应随机应变的是()。 A、系统管理理论B、权变管理理论C、决策理论D、数理理论

()认为,不存在什么一成不变、普遍适用的“最好”的管理理论好方法。 A.经验主义学派B.决策理论学派C.社会系统学派D.权变理论学派

套利定价理论认为,如果市场上不存在套利组合,那么市场就不存在套利机会。( )

按照()的观点,现实中不存在一成不变、普遍适用的理想化管理理论和方法,管理应随机应变,即采用什么样的管理理论、方法及技术应取决于组织环境。A、管理过程学派B、社会系统学派C、经验主义学派D、权变理论学派

权变理论的重要观点包括:A、不存在最佳的管理方法B、没有放之四海皆准的简单原理C、不同的组织在规模,目标等方面不存在明显的差异D、员工在价值观,态度等方面各不相同

明确提出不存在一成不变,普遍适用的最佳管理方法的管理理论是()A、行为科学学派B、权变理论学派C、系统理论学派D、决策理论学派

下列关于资本结构理论的说法正确的是( )。A.净收益理论认为企业负债程度越高,企业价值越大B.MM理论认为企业不存在最优资本结构C.代理理论认为企业不存在最优资本结构D.净营业收益理论认为企业负债程度越高,企业价值越大

中国特色社会主义理论体系是放之四海而皆准的真理。()

权变组织理论认为,组织管理中不存在最好的方法。()

在资本结构理论中,认为不存在最佳资本结构的是( )。A.净营业收益理论B.MM理论C.净收益理论D.代理理论

下列关于资本结构理论的说法正确的是( )。A.净营业收益理论认为企业不存在最佳资本结构B.MM理论认为企业不存在最佳资本结构C.MM理论认为企业负债达到100%时的资本结构最优D.净收益理论认为企业不存在最佳资本结构

按照( ),不存在明显的目标资本结构。A.MM资本结构理论B.代理成本理论C.信号传递理论D.啄序理论

X、Y、超Y等理论后来发展成权变管理理论,它认为不存在一个适应不同环境、不同个人的统一管理模式,一个企业具体应该采取什么样的管理模式,要根据各自情况权变解决。( )A.对B.错

科学理论( )A.都有其适用范围B.是放之四海而皆准的真理C.的真理性没有例外D.区别于假说之处就在于后者尚未得到证明

按照(),不存在明显的目标资本结构。A:MM资本结构理论B:代理成本理论C:信号传递理论D:啄序理论

"理论总是灰色的,而生命之树常青",歌德的这句话不直用来说明( )的道理。A纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行B践是检验真理的唯一标准C理论必须联系实际D理论应放之四海而皆准

“放之四海而皆准的真理”是一种宗教式的说法。

插齿加工齿轮的齿形不存在理论误差

权变理论认为,组织的管理没有绝对正确的方法,也不存在普遍适用的理论。采用哪种理论和方法进行管理,要视组织的实际情况和所处的环境而定。

有效的教学方法都是个性的,没有放之四海而皆准的教学方法。

权变理论认为管理要根据环境的变化而变化,是否就意味着不存在什么能够指导实践的管理理论?

“由于企业所处外部和内部环境的差异,不存在唯一的或适合任何情况的计划、组织结构和领导方式;同时由于环境的不断发展变化,也不存在一个适应所有情况的管理模式。”这是()的观点。A、信息市场理论B、权变理论C、成本收益理论D、目标一致性理论

认为管理的对象和环境变化多端,简单化的、普遍适用的方案并不存在,必须按照对象和情境的具体情况,选择具体对策,属于()的观点,。A、权变理论B、情境理论C、费德勒D、泰勒

()认为,管理并不存在着一种普遍的适用的最好的或不好的管理方法,一切都必须在外部环境的影响下,以组织的任务、个人和群体的行为特点以及管理者与员工的关系而定。A、人群关系理论B、权变理论C、需要层次理论D、双因素理论

判断题权变理论认为,组织的管理没有绝对正确的方法,也不存在普遍适用的理论。采用哪种理论和方法进行管理,要视组织的实际情况和所处的环境而定。A对B错

单选题“由于企业所处外部和内部环境的差异,不存在唯一的或适合任何情况的计划、组织结构和领导方式;同时由于环境的不断发展变化,也不存在一个适应所有情况的管理模式。”这是()的观点。A信息市场理论B权变理论C成本收益理论D目标一致性理论