在任务清单法中，收集“姓名、性别、职位序列号”等信息的问题属于“清单性问题”。
在任务清单法中，收集“姓名、性别、职位序列号”等信息的问题属于“清单性问题”。
相关考题：
问卷法适用于下列哪种情况（）A、适于收集有关事实性问题和状态性问题和信息，适用面较广B、适用于收集学生的知识水平、能力情况等学习信息C、适用于对学生的学习过程进行评价D、适用于收集学生作品和学生反思等相关信息
外国人向我公安机关报告在我境内丢失了财物、护照和中国海关行李申报单并要求出具证明的，向所在地公安机关申办提交书面报告，内容包括：（）A、姓名、性别、国籍、护照号码、签证签发地B、姓名、性别、国籍、被盗或丢失的经过和物品清单。C、姓名、性别、国籍、职业、来华身份或事由、国外住址、被盗或丢失的经过和物品清单。D、姓名、性别、国籍、职业、来华身份或事由、护照号码、签证签发地、入境口岸、时间、国外住址、被盗或丢失的经过和物品清单。
测验法适用于下列哪种情况（）。A、适用于收集有关事实性问题和态度性问题的信息，适用面较广B、适用于收集学生的知识水平、能力情况等学习信息C、适用于对学生的学习过程进行评价D、适用于收集学生作品和学习反思等相关信息
单选题关于工作分析信息中的工作任务清单的说法，正确的是（ ）。A部门和部门内的职位都需要确认工作任务清单B工作任务清单中的关键工作任务是体力消耗最大的工作任务C确定关键工作任务的依据是工作任务的体力消耗和重复性程度D工作任务的时间消耗是某项工作占月计薪天数的比例
单选题问卷法适用于下列哪种情况（）A适于收集有关事实性问题和状态性问题和信息，适用面较广B适用于收集学生的知识水平、能力情况等学习信息C适用于对学生的学习过程进行评价D适用于收集学生作品和学生反思等相关信息
单选题测验法适用于下列哪种情况（）A适用于收集有关事实性问题和态度性问题的信息，适用面较广B适用于收集学生的知识水平、能力情况等学习信息C适用于对学生的学习过程进行评价D适用于收集学生作品和学习反思等相关信息
多选题以工作为基础的系统性工作分析方法包括（）。A任务清单分析法B要素分析法C功能性职位分析法D任务性职位分析方法E关键事件法