多选题劳动标准制订程序的合理性可从以下几方面来衡量()。A劳动标准制订方式,要在充分汲取员工意见的基础上制订劳动标准,采用“自上而下”的方式B劳动标准制订方式,要在充分汲取员工意见的基础上制订劳动标准,采用“自下而上”的方式C制订劳动标准过程中要注意得到基层员工的支持D制订劳动标准过程中要注意得到高层员工的支持E劳动标准的制订程序要符合客观实际
多选题
劳动标准制订程序的合理性可从以下几方面来衡量()。
A
劳动标准制订方式,要在充分汲取员工意见的基础上制订劳动标准,采用“自上而下”的方式
B
劳动标准制订方式,要在充分汲取员工意见的基础上制订劳动标准,采用“自下而上”的方式
C
制订劳动标准过程中要注意得到基层员工的支持
D
制订劳动标准过程中要注意得到高层员工的支持
E
劳动标准的制订程序要符合客观实际
参考解析
解析:
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