单选题对管理者而言,需要掌握更多人际技能和概念技能的是哪个管理层()A高层管理者B中层管理者C基层管理者D一般管理者

单选题
对管理者而言,需要掌握更多人际技能和概念技能的是哪个管理层()
A

高层管理者

B

中层管理者

C

基层管理者

D

一般管理者


参考解析

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对于高层管理者来说,掌握良好的()是最为重要的。 A、技术技能B、概念技能C、管理技能D、人际技能

对管理者而言,需要掌握更多人际技能和概念技能的是( )管理层。A.高层管理者B.中层管理者C.基层管理者D.一般管理者

关于基层管理者所需的技能,下列叙述正确的是( )。A.需要较强的概念技能和技术技能B.需要更多的人际技能和概念技能C.需要更多的技术技能和人际技能D.需要较强的概念技能

作为一名中层管理者在组织管理活动中,更多需要具备的管理技能是( )。A.人际技能和概念技能B.概念技能和技术技能C.控制技能和人际技能D.人际技能和技术技能

对于基层管理者而言最重要的技能是() A、概念技能B、人际技能C、技术技能D、关系技能

按技能比重从大到小排列,对高层管理者的技能要求是( ) A 技术技能 人际技能 概念技能B人际技能 概念技能 技术技能C 概念技能 人际技能 技术技能D概念技能 技术技能 人际技能

相对于基层管理者和中层管理者来说,高层管理者需要掌握更多的()A、人际技能B、领导技能C、技术技能D、概念技能

在管理者的技能中,对于高层管理者来说要求最多的是( )。 A.技术技能和概念技能B.人际技能和概念技能C.人际技能D.技术技能和人际技能

作为一名中层管理者在组织管理活动中,更多需要具备的管理技能是( )。[2007年真题]A.人际技能和概念技能 B.概念技能和技术技能C-控制技能和人际技能 D.人际技能和技术技能

一般来说,高层管理者应该拥有更多的技能是()。A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、关系技能

越是处于高层的管理者,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按以下顺序排列()。A、概念技能,技术技能,人际技能B、技术技能,概念技能,人际技能C、概念技能,人际技能,技术技能D、人际技能,技术技能,概念技能

不管什么类型的组织中的管理者,也不管他出于哪一个管理层次,所有的管理者都需要有技能,下面属于管理者技能的是()A、概念技能B、信息技能C、技术技能D、人际技能E、组织技能

不管什么类型的管理者。不管他出租哪一管理层次,管理者都需要有技能,下列不属于管理者的技能的是()A、技术技能B、决策技能C、人际技能D、概念技能

对于高层管理者而言,最重要的管理技能是()。A、人际技能B、概念技能C、技术技能D、沟通技能

对管理者而言,需要掌握更多人际技能和概念技能的是哪个管理层()A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、一般管理者

相对于中层管理者而言,高层管理者需要掌握更多的人际技能。

相对而言,高层管理者更加需要以下哪种技能?()A、概念技能B、人际技能C、技术技能D、沟通技能

关于中层管理者所需的技能,正确的是()A、需要较强的概念技能和技术技能B、需要更多的人际技能和概念技能C、需要更多的技术技能和人际技能D、需要较强的概念技能

按照管理学者罗伯特•卡茨(Robert L. Katz)的观点,管理者所需要的技能或素质是()。A、人际技能、管理技能和概念技能B、技术技能、专业技能和概念技能C、人际技能、专业技能和概念技能D、技术技能、人际技能和概念技能

在管理者的三项技能中,中高层管理者应着重()。A、概念技能和人际关系技能B、人际关系技能和技术技能C、概念技能和技术技能D、概念技能、人际关系技能和技术技能

单选题越是处于高层的管理者,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按以下顺序排列(  )。A概念技能,技术技能,人际技能B技术技能,概念技能,人际技能C概念技能,人际技能,技术技能D人际技能,技术技能,概念技能

单选题不管什么类型的管理者。不管他出租哪一管理层次,管理者都需要有技能,下列不属于管理者的技能的是()A技术技能B决策技能C人际技能D概念技能

单选题对于高层管理者而言,最重要的管理技能是()。A人际技能B概念技能C技术技能D沟通技能

单选题对管理者而言,需要掌握更多人际技能和概念技能的是哪个管理层()A高层管理者B中层管理者C基层管理者D一般管理者

单选题相对而言,高层管理者更加需要以下哪种技能?()A概念技能B人际技能C技术技能D沟通技能

单选题关于中层管理者所需的技能,正确的是()A需要较强的概念技能和技术技能B需要更多的人际技能和概念技能C需要更多的技术技能和人际技能D需要较强的概念技能

单选题对管理者而言,需要掌握较强的概念技能的是哪个管理层(  )。A高层管理者B中层管理者C基层管理者D一般管理者

单选题罗伯特·卡茨认为管理者需要具备i种基本的技能或素质,其中(,)是管理者对复杂情况进行抽象和概念化的技能。A技术技能B人际技能C概念技能D应变技能