电子商务给企业带来显著经济效益包括() A、降低生产成本B、提高劳动生产率C、缩短生产周期D、提高产品质量
超额剩余价值是()A.个别企业改进技术提高劳动生产率获得的B.一个部门所有企业改进技术提高劳动生产率获得的C.全社会劳动生产率提高获得的D.劳动力价值下降带来的
相对剩余价值是单个资本家通过提高劳动生产率而获得的超额剩余价值。
相对剩余价值的获得是() A、个别企业提高劳动生产率的结果B、生产部门提高劳动生产率的结果C、社会劳动生产率提高的结果D、延长工作日长度的结果
《2019年人力资源及工资管理办法》规定,鼓励各单位通过提高生产效率降低用工,() A、增人增加工资预算B、少人不降工资预算C、增人不增工资预算D、少人降工资预算
相对剩余价值的获得是（ ）A．个别企业提高劳动生产率的结果B．一个生产部门提高劳动生产率的结果C．整个社会提高劳动生产率的结果D．企业劳动生产率高于部门平均劳动生产率的结果
亚当·斯密认为增加社会财富的两大途径是（）。 ①通过分工提高劳动生产率 ②坚持富国裕民 ③提高工人实际工资 ④提高资本的利用效率A①②B①④C②③D③④
在某些工作领域可以通过扩大工作活动的范围来提高劳动生产率。
劳动管理的中心任务是（）。A、安全生产工作B、工资奖励工作C、提高劳动生产率
相对剩余价值上生产的实现是通过（）。A、降低工人工资B、延长劳动时间C、改进技术、提高劳动生产率D、延长必要劳动时间
要提高劳动生产率必须（）以及准备结束时间。A、缩短B、实施工位平衡C、机动时间D、辅助时间E、优化工作内容
领导者要通过满足职工的任何要求来激励士气，从而提高劳动生产率。
相对剩余价值生产是（）A、单个资本家提高剥削程度的结果B、一个行业提高劳动生产率的结果C、单个企业提高劳动生产率的结果D、整个社会提高劳动生产率的结果E、个别企业追逐超额剩余价值的结果
泰勒认为，科学管理的中心问题是（）A、提高劳动生产率B、增加工资C、时间动作分析D、增加利润
为了提高劳动生产率，泰罗实行了（）A、平均奖金制B、差别计件工资制C、平均工资制D、计件工资制
各级领导应支持定额人员行使职权，对定额人员提出的改进生产管理、改善劳动组织状况、改革工资分配及提高劳动生产率等方面的正确意见，要认真考虑。
多选题出口增长可能带来的动态利益有（ ）。A鼓励外资的流入B实现规模经济效益，提高利润率C促进出口产业及其相关产业的发展D促进专业化生产，提高劳动生产率E提高资本、货物的进口能力，缩短各国间的技术差距
单选题亚当·斯密认为增加社会财富的两大途径是（）。 ①通过分工提高劳动生产率 ②坚持富国裕民 ③提高工人实际工资 ④提高资本的利用效率A①②B①④C②③D③④
单选题将人力资源转变为人力资本的关键是（）。A通过教育，提高人力资源的质量B通过人力资源的开发和管理，提高劳动生产率C通过有效激励，提高积极性D通过合理配置，实现资源配置最优化
多选题相对剩余价值生产是（）A单个资本家提高剥削程度的结果B一个行业提高劳动生产率的结果C单个企业提高劳动生产率的结果D整个社会提高劳动生产率的结果E个别企业追逐超额剩余价值的结果
单选题相对剩余价值的获得是（）A个别企业提高劳动生产率的结果B一个生产部门提高劳动生产率的结果C社会劳动生产率提高的结果D个别企业劳动生产率高于部门的结果
单选题科学管理理论的中心问题是（ ）。A解决劳资纠纷B提高劳动生产率C提高工资D进行精神革命