员工检查报告及处理情况及时纳入企业()。 A、安全管理档案B、职业健康监护管理档案C、员工个人职业健康监护档案D、B和C都是
员工要在哪里查看自己的提成?() A、订单管理B、门店档案C、员工档案D、首页
员工档案可以帮助了解到员工的信息有（ ）。A．教育B．培训C．经验D．技能E．绩效
采集员工职业发展信息的途径不包括（ ）。A.通过员工人事档案查阅动态信息B.通过考核方法获取业绩信息C.通过员工人事档案查阅静态信息D.通过各级评价方法获取综合信息，如自我评价
员工档案可以帮助了解到的员工信息有( )。A:教育B:培训C:经验D:技能E:绩效
绩效评价结果可作为（ ）的决策依据。A． 员工档案管理B． 员工招募与甄选C． 员工培训与开发D． 员工薪酬调整E． 员工晋升与调配
记述和保存员工在社会活动中的经历和德才表现等方面信息的管理是指（ ）。A．员工招聘记录B．员工信息管理C．员工档案管理D．员工绩效管理?
记述和保存员工在社会活动中的经历和德才表现等方面信息的管理是指（ ） 。A 、 员工招聘记录B 、 员工信息管理C 、 员工档案管理D 、 员工绩效管理
从员工档案中可以了解到的员工信息有()A:教育B:培训C:经验D:技能E:绩效
新员工入职后要填写（），人事部门下达《报到通知书》，建立员工档案。A、《员工履历表》B、《对外招聘管理人员聘用审批表》C、《操作人员聘用审批表》D、《员工入职表》
幼儿园的全员培训体系应包括（）。A、员工自我学习B、员工的培训及其业务档案加以记录，存档，考核，与奖惩C、培训工作的激励机制D、提高员工学习的自觉性
《员工守则2016版》学院凡有迟到、早退、旷工等情况的，一律记入员工个人档案，并作为员工绩效考核的依据。
因岗位（）等须转移本人职业健康监护档案的，各单位应建立《职工职业健康监护档案转移记录》，确保员工档案按规定转移，避免丢失。A、调动、离岗B、调动、退休C、离岗、退休D、调动、离岗、退休
受训员工的培训档案包括：（）.A、员工的基本情况B、上岗培训情况C、晋级培训情况D、专业技术培训情况
根据《兴业银行员工合规档案管理办法》，以下属于员工合规档案信息的是（）A、员工合规嘉奖信息B、员工问责信息C、员工违规积分信息D、诚信举报信息
（ ）是指记述和保存员工在社会活动中的经历和德才表现等方面信息的管理。A、员工信息管理B、员工绩效管理C、员工薪酬管理D、员工档案管理
员工关系管理包含哪些方面（）。A、劳动合同及劳务用工管理B、员工工作档案管理C、考勤休假管理D、员工奖惩管理E、员工敬业度
员工培训档案主要包括员工技能情况和培训情况的记录。
假设某数据库中存在“员工档案”文件，它包含“员工编号、姓名、性别、职称、年龄”等字段，执行SQL语句：Update员工档案set职称＝’中级’where（性别＝’男’and年龄＝40）其结果为（）。A、将年龄大于40的男性员工的职称更新为中级B、将年龄大于40的男性员工的职称插入到员工档案表中C、将年龄不小于40的男性员工的职称设置为中级D、查询年龄超过40，并且职称为中级的男性员工
劳务培训档案应该注重（）、员工工作变动情况以及培训历时等方面的记载。A、员工能力B、员工年龄C、员工素质D、员工体能
施工企业根据有关规定，按期组织员工体检，并建立员工职业健康档案。严禁安排有职业禁忌症的员工从事相关禁忌作业。
多选题员工档案可以帮助了解到员工的信息有（）。A教育B培训C经验D技能E绩效
判断题员工培训档案主要包括员工技能情况和培训情况的记录。A对B错
单选题劳务培训档案应该注重（）、员工工作变动情况以及培训历时等方面的记载。A员工能力B员工年龄C员工素质D员工体能
多选题根据《兴业银行员工合规档案管理办法》，以下属于员工合规档案信息的是（）A员工合规嘉奖信息B员工问责信息C员工违规积分信息D诚信举报信息