工伤事故率(DIFR)计算公式是:工伤事故率(DIFR)=工伤事故次数*200000/全体员工的工作小时数。()

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相关考题:

出了工伤事故应严格按“()”。

什么是工伤事故?

要做好工伤预防工作,必须先分析()。 A.界定工伤事故涉及的范围B.导致工伤事故发生的原因C.认识工伤事故导致的后果D.鉴定工伤事故伤害的程度

我国在工伤事故统计中,按照( )将企业工伤事故分为20类。》

下列选项中,属于工伤事故类别的是( )。

高绩效工作系统与( )员工流动率和工伤事故率,( )生产率等是联系在一起的。A.高;低B.低;高C.高;高D.低;低

根据《企业职工伤亡事故分类标准》,按照工伤事故类别分类,可将工伤事故划分为( )类。A.3B.4C.9D.20

对工伤事故的规模进行核算时,其主要指标有()。A、工伤事故次数B、工伤人数C、工伤频率D、工伤死亡率E、非永久性丧失劳动能力时间指标

工伤事故分类的方法较多,根据《企业职工伤亡事故分类标准》企业工伤事故分为20个类别,其中包括()。A、 透水B、 淹溺C、 放炮D、 交通伤害

计算题:某工厂有职工5000人,在一年内发生工伤事故25起,计算该单位千人负伤率K。

衡量劳动保护工作水平的标准是()。A、工伤事故的频繁程度B、工伤事故的频繁程度和严重程度C、工伤事故的严重程度D、工伤事故的范围

工伤事故统计

工伤事故发生的原因。

要做好工伤预防工作,必须先分析()。A、界定工伤事故涉及的范围B、导致工伤事故发生的原因C、认识工伤事故导致的后果D、鉴定工伤事故伤害的程度

根据《建筑施工安全检查标准》,在建筑施工的安全管理检查评分表中,一般项目的工伤事故处理包括以下()等项。A、无工伤事故应急措施B、无工伤事故的领导者C、工伤事故未按规定报告D、工伤事故未按事故调查规定处理E、未建立工伤事故档案F、未处理工伤事故的责任人

工伤事故

安全技术工作的目标是()A、消除事故隐患B、防患于未然C、工伤事故率零D、保证施工设备的动行安全

伤残事故率(DIFR)计算公式是什么?

工伤事故率(DIFR)计算公式是:

NOSA评审三星级的标准是得分率为()~(),工伤事故率DIFR≤()。其中DIFR=()×200000/()。

三星级标准,DIFR(事故伤残统计)应为多少?

单选题衡量劳动保护工作水平的标准是()。A工伤事故的频繁程度B工伤事故的频繁程度和严重程度C工伤事故的严重程度D工伤事故的范围

多选题对工伤事故的规模进行核算时,其主要指标有()。A工伤事故次数B工伤人数C工伤频率D工伤死亡率E非永久性丧失劳动能力时间指标

单选题要做好工伤预防工作,必须先分析()A界定工伤事故涉及的范围B导致工伤事故发生的原因C认识工伤事故导致的后果D鉴定工伤事故伤害的程度

名词解释题工伤事故统计

问答题什么是工伤事故?

单选题防止海员工伤事故公约(ILOConventionNo.134)规定,应报告和统计的事故包括()A所有工伤事故B死亡事故和船舶事故C船舶发生事故时的工伤事故D除船舶发生事故时的所有工伤事故