须经劳动行政部门审批工时制度()。A.标准工时制度B.不定时工作制C.综合计算工时工作制D.延长工作时间E.按件计算工时
企业实行以下工时制度必须经劳动行政部门审批的是（ ）。A.标准工时制度B.不定时工作制度C.综合会计算工时工作制D.延长工作时间E.计时工资制
下列各项不属于工时制度内容的有()。A:标准工时制度B:不定时工作制C:加权计算工时制度D:综合计算工时工作制
特殊工时制度包括（）。A、标准工作时间制度B、最长工作时间制度C、不定时工作制度D、综合计算工时工作制度E、最短工时制度
针对因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系，无法按标准工作时间衡量或需要机动作业的职工所采用的工时形式是（）。A、标准工时B、计件工时制C、不定时工作制D、综合计算工时制
法律规定的工时制度包括（）。A、标准工时制度B、综合计算工时工作制C、延长工作时间D、不定时工作制E、定时工作制
以周、月、季、年等为计算周期的特殊工时制度是（）。A、标准工作时间制度B、最长工作时间制度C、不定时工作制度D、综合计算工时工作制度
下列选项关于综合计算工时工作制表述正确的有（）。A、企业确因生产特点不能实行标准工时制度的，可以向县级以上劳动保障行政部门申请实行不定时工作制B、企业采用以月为周期综合计算工作时间的工时制度的，在周期内职工平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同C、受市场因素影响生产任务不均衡的职工，企业可以向劳动保障行政部门申请实行综合计算工时工作制D、无法按标准工作时间衡量的外勤人员，企业可以向劳动保障行政部门申请实行综合计算工时工作制
（）是由国家确定一昼夜中工作时间长度，一周中工作日天数，并要求各用人单位和一般员工普遍实行的基本工时制度。A、弹性工作制度B、不定时工作制度C、综合计算工时工作制度D、标准工时工作制度
劳动的工作时间不以日计算，而分别以周、月、季等位周期计算工时长度的称为（）A、综合计算工时B、非全日制工时C、不定时工作时间D、标准工作工时
企业实行以下工时制度必须经劳动行政部门审批的是（）。A、标准工时制度B、不定时工作制度C、综合计算工时工作制D、延长工作时间E、计时工资制
下列关于工作制度的分类错误的是（）。A、标准工时制度：劳动者每日工作时间8小时，每周工作时间40小时B、不定时工作制C、综合计算工时工作制D、休息休假
下列工时制度中，企业实行时必须经劳动行政部门审批的有（）A、标准工时制度B、不定时工作制度C、综合计算工时工作制D、延长工作时间E、制度工作时间
须经劳动行政部门审批工时制度（）A、标准工时制度B、不定时工作制C、综合计算工时工作制D、延长工作时间E、按件计算工时
综合计算工时工作制的标准工资是针对（）小时（（）天/月×8小时/天）的月平均标准工作“点数”而言的，超时的工作时间必须以“（）”作为累加计算单位，不能以“（）”作为计算单位。
单选题下列关于工作制度的分类错误的是（）。A标准工时制度：劳动者每日工作时间8小时，每周工作时间40小时B不定时工作制C综合计算工时工作制D休息休假
单选题以周、月、季、年等为计算周期的特殊工时制度是（）。A标准工作时间制度B最长工作时间制度C不定时工作制度D综合计算工时工作制度
填空题综合计算工时工作制的标准工资是针对（）小时（（）天/月×8小时/天）的月平均标准工作“点数”而言的，超时的工作时间必须以“（）”作为累加计算单位，不能以“（）”作为计算单位。
多选题法律规定的工时制度包括()。A标准工时制度B综合计算工时工作制C延长工作时间D不定时工作制E定时工作制
多选题企业实行以下工时制度必须经劳动行政部门审批的是（）。A标准工时制度B不定时工作制度C综合计算工时工作制D延长工作时间E计时工资制
单选题劳动的工作时间不以日计算，而分别以周、月、季等位周期计算工时长度的称为（）A综合计算工时B非全日制工时C不定时工作时间D标准工作工时
多选题特殊工时制度包括（）。A标准工作时间制度B最长工作时间制度C不定时工作制度D综合计算工时工作制度E最短工时制度
多选题下列工时制度中，企业实行时必须经劳动行政部门审批的有()。A标准工时制度B不定时工作制度C综合计算工时工作制D延长工作时间E制度工作时间
多选题须经劳动行政部门审批工时制度（）A标准工时制度B不定时工作制C综合计算工时工作制D延长工作时间E按件计算工时
单选题（）是由国家确定一昼夜中工作时间长度，一周中工作日天数，并要求各用人单位和一般员工普遍实行的基本工时制度。A弹性工作制度B不定时工作制度C综合计算工时工作制度D标准工时工作制度
判断题综合计算工时工作制周期末的平均工作时间和休息时间必须和标准工时基本一致，否则用人单位也要承担必要法律责任A对B错
不定项题工时制度包括（ ）。A标准工时B不定时工作制C五天工作制D综合计算工时制