某企业经理谢某,长期对检举人乙进行打击报复,在企业造成了较坏影响,属于情节较重,可以给予下列哪些处分()A、降级B、记大过C、留用察看D、撤职
某企业经理谢某,长期对检举人乙进行打击报复,在企业造成了较坏影响,属于情节较重,可以给予下列哪些处分()
- A、降级
- B、记大过
- C、留用察看
- D、撤职
相关考题:
使用“小金库”款项发放津贴补贴的,给予()处分;情节较重的,给予记过或者记大过处分;情节严重的,给予()或()处分。A、严重警告、降级、撤职B、警告、记大过、撤职C、记大过、降级、撤职D、警告、降级、撤职
捏造事实侮辱、诽谤他人,损害他人人格或名誉,造成不良影响,情节较轻的,给予警告或记过处分;情节较重的,给予记大过或降职、降级处分;情节严重的,给予________处分。A.降职、降级B.撤职C.记大过D.留用察看E.解除劳动合同
违反保密制度,_______,情节较轻的,给予警告或记过处分;情节较重的,给予记大过或降职、降级处分;情节严重的,给予撤职、留用察看处分或解除劳动合同。A.造谣B.失密C.传谣D.泄密E.窃密
对_____、监督管理以及依法履行职责的人员进行打击报复,情节较轻的,给予警告或记过处分;情节较重的,给予记大过或降职、降级处分;情节严重的,给予撤职、留用察看处分或解除劳动合同。A.控告人B.复议人C.检举人D.申述人E.批评人
依照《行政机关公务员处分条例》的规定,下列哪一表述是不正确的( )A.拒不承担赡养、抚养、扶养义务的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分B.虐待、遗弃家庭成员的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分C.包养情人的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分D.严重违反社会公德的行为,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分
《金融违法行为处罚办法》规定的纪律处分,包括(),由所在金融机构或者上级金融机构确定。A、警告、记过、记大过、降级、撤职B、警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除C、警告、记过、降级、撤职、留用察看、开除D、警告、记过、记大过、降级、免职、留用察看、开除
某企业销售科长在产品销售中,未作市场调查和详细论证,也未请示企业主管领导,违反管理权限和程序擅自降低产品价格,给企业造成巨大损失,情节严重,应当给予()。A、记过、记大过、降级B、记大过、降级、降职C、降级、降职、撤职D、撤职、留用察看、开除
单选题企业职工奖惩制度中,对职工给予警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除等处分,属于()。A行政处分B经济处罚C刑事制裁D以上都不正确