在各种资源中()为最根本的资源。A、信息B、相关方关系C、基础设施D、人力资源

在各种资源中()为最根本的资源。

  • A、信息
  • B、相关方关系
  • C、基础设施
  • D、人力资源

相关考题:

从现代经济管理的角度看,经济活动有六个要素或六项资源,其中()被看作最根本的资源。 A、人力资源B、资本资源C、管理D、信息资源

GB/T 19001—2000标准要求应控制的资源包括( )。A.人力资源B.基础设施C.工作环境D.自然资源E.相关方资源

在质量管理所需的所有资源中,最根本的资源是A、检测技术B、设备C、专业技能D、人力资源E、质量管理体系文件

在企业质量管理所需的所有资源中,最根本的资源是() A.原材料B.设备C.专业技能D.人力资源

在质量管理所需的所有资源中,最根本的资源是()。A.原材料B.设备C.专业技能D.人力资源

在各种公共资源中,最活跃和最宝贵的财富是( )。A. 公共设施 B. 公共信息资源 C. 人力资源 D. 自然资源

在各种公共资源中最活跃和最宝贵的财富是( )A.公共设施 B.公共信息资源 C.人力资源 D.自然资源

在青年活动中,青年组织和团体最显著的优势,也是活动最赖以依靠的根本动力是()。A、人力资源B、财力资源C、物力资源D、信息资源

组织运营需要的主要资源,包括()A、人力资源B、信息C、财务资源D、技术E、相关方关系F、基础设施

高层领导为价值创造过程和支持过程所配置的资源,包括人力资源、其他的财务、基础设施、 相关方关系、()、()

组织的资源包含人力资源.财务.设备与设施()等方面的绩效。A、技术B、合作伙伴C、信息D、相关方

资源包括 人力资源、财务资源、基础设施、()、()、相关方关系几部分。

组织的资源包含人力资源、财务、设备与设施、()等方面的绩效。A、技术B、合作伙伴C、信息D、相关方关系

在质量管理所需的所有资源中,最根本的资源是()。A、原材料B、设备C、专业技能D、人力资源

哪些政策资源是政策执行的根本保证?()A、人力资源B、物力资源C、信息资源D、权威资源

在各种资源中,()为最根本的资源。A、材料B、能源C、半成品D、人力资源

人力资源战略关系到企业最根本的、长远的竞争能力。

人力资源信息系统主要包含哪些内容?()A、信息基础设施B、信息工作者C、人力资源信息D、市场信息

公司最根本的职能战略包括()A、营销战略B、财务战略C、信息资源战略D、人力资源战略E、生产战略

在各种公共资源中,最活跃和最宝贵的财富是()。A、公共设施B、公共信息资源C、人力资源D、自然资源

在组织所拥有的各种资源中,人力资源最重要、最关键。

组织的各种资源要素中,最活跃的因素是()。A、技术水平B、丰富的原材料和资金C、人力资源D、信息资源

在人力资源规划制定中,技术性最强同时也是最关键的一步是()。A、信息收集B、人力资源供求预测C、制定总体规划D、人力资源规划的评估

单选题在青年活动中,青年组织和团体最显著的优势,也是活动最赖以依靠的根本动力是()。A人力资源B财力资源C物力资源D信息资源

单选题在各种资源中,()为最根本的资源。A材料B能源C半成品D人力资源

多选题公司最根本的职能战略包括()A营销战略B财务战略C信息资源战略D人力资源战略E生产战略

单选题组织的各种资源要素中,最活跃的因素是()。A技术水平B丰富的原材料和资金C人力资源D信息资源