《南方电网公司安全生产激励规定》的激励形式包括()A、精神激励B、物质奖励C、精神激励和物质奖励D、以上均不正确

《南方电网公司安全生产激励规定》的激励形式包括()

  • A、精神激励
  • B、物质奖励
  • C、精神激励和物质奖励
  • D、以上均不正确

相关考题:

关于内部激励和外部激励,下列说法正确的有( ).A.物质奖励,晋升的激励方式属内部激励B.表扬,批评,惩罚的激励方式属外部激励C.促进员工成就感是一种外部激励D.一般说来,内部激励是较难控制的

下列()不属于安全管理中激励的形式A、经济物质激励B、精神心理激励C、秘密监管D、环境激励E、自我激励

银行要建立激励机制,这个激励机制既要有精神鼓励,也要从物质上表现出来,给予物质奖励。( )A.正确B.错误

银行要建立激励机制,这个激励机制既要有精神鼓励,也要从物质上表现出来,给予物质奖励。( )此题为判断题(对,错)。

大学校园文化的激励功能是通过下列哪几个方面实现的( )A.心理满足与激励B.物质奖励与激励C.精神嘉奖与激励D.行为强化与激励

绩效激励应采取()与精神鼓励,定期激励与即时激励相结合的方式进行,以达到最佳激励效果。A口头表扬B薪酬激励C物质奖励D带薪休假

在员工精神激励机制中,行为激励具有以下特征()。A要给激励对象提供物质奖励B激励对象在情感上要接受C领导要起表率作用D要让激励对象有升职的期望E要掌握适当的时机

()是最安全、最可靠和最有效的激励方式。A、领导激励B、精神激励C、物质激励D、自我激励

激励的明确性是指()A、明确,即明确激励的目的和方法B、公开,针对执法人员普遍关注的问题更要公开C、量化,激励的指标和奖惩必须能够量化D、直接,实施物质奖励和精神奖励都需要直观表达指标

大学校园文化的激励功能是通过下列哪几个方面实现的?()A、心理满足与激励;B、物质奖励与激励;C、精神嘉奖与激励;D、行为强化与激励

()是从人的高级精神需要出发,调动人们积极性的一种激励方法。A、物质利益B、荣誉激励法C、物质奖励法D、精神激励法

建立规范有效的人才奖励制度。坚持()相结合的原则,建立以政府奖励为导向、用人单位和社会力量奖励为主体的人才奖励体系,充分发挥经济利益和社会荣誉双重激励作用。A、物质奖励和精神奖励B、物质奖励和晋升奖励C、物质奖励和薪酬奖励D、物质激励和考核奖惩

根据《广西电网公司安全生产激励办法》规定,安全生产激励应以()A、精神鼓励为主B、物质奖励为主C、物质鼓励为主、以精神奖励为辅D、精神鼓励与物质奖励相结合,以精神鼓励为主、以物质奖励为辅

安全行为激励通常包括物质激励、()、晋升激励等激励方式。A、精神激励B、物质奖励C、升迁激励D、特殊奖励

在管理过程中,只要给予极大的物质奖励,可以更有效的替代精神激励。

社会运行的激励手段包括()。A、功利手段B、符号手段C、物质奖励D、精神奖励

关于激励的技术中,精神激励不包括()。A、支持激励B、关怀和尊重激励C、工作激励D、目标激励

在精神激励中激励方法主要包括()。A、目标激励B、培育和发展激励C、支持激励D、关怀和尊重激励

旅行社人员管理的激励机制包括物质奖励、()和()。

激励措施大体可分为哪两大方面?()A、物质激励和奖金激励B、物质激励和精神激励C、奖金激励和精神激励D、表彰激励和精神激励

根据激励的形式,激励可分为()A、外激励B、物质激励C、精神激励D、负激励E、内激励

按形式划分包括精神激励、物质激励

多选题社会运行的激励手段包括()。A功利手段B符号手段C物质奖励D精神奖励

单选题()是从人的高级精神需要出发,调动人们积极性的一种激励方法。A物质利益B荣誉激励法C物质奖励法D精神激励法

多选题在员工精神激励机制中,行为激励具有以下特征()。A要给激励对象提供物质奖励B激励对象在情感上要接受C领导要起表率作用D要让激励对象有升职的期望E要掌握适当的时机

单选题安全行为激励通常包括物质激励、()、晋升激励等激励方式。A精神激励B物质奖励C升迁激励D特殊奖励

单选题下列()不属于安全管理中激励的形式A经济物质激励B精神心理激励C秘密监管D环境激励E自我激励