劳动保障监察员存在（）行为，应依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。A、滥用职权B、玩忽职守C、徇私舞弊D、泄露履职过程中知悉的商业秘密
劳动保障监察员存在（）行为，应依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
- A、滥用职权
- B、玩忽职守
- C、徇私舞弊
- D、泄露履职过程中知悉的商业秘密
相关考题：
根据《中国银监会现场检查暂行办法》，对于()等严重违反现场检查纪律的人员，依法给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。A.滥用职权B.徇私舞弊C.玩忽职守D.泄露所知悉的被查机构商业秘密
国家商检部门、商检机构的工作人员有下列（）项行为的，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。A、滥用职权，故意刁难的B、态度恶劣，拒绝受理报检的C、徇私舞弊，伪造检验结果的D、玩忽职守，延误检验出证的E、泄露所知悉的商业秘密的
根据《中国银监会现场检查暂行办法》，对于（）等严重违反现场检查纪律的人员，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。A、滥用职权B、徇私舞弊C、玩忽职守D、泄露所知悉的被查机构商业秘密
多选题劳动保障监察员有以下行为的，依法给予行政处分（）A滥用职权B玩忽职守C徇私舞弊D泄露在履行职责过程中知悉的商业秘密