党政领导干部违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误造成恶劣影响的,要对其实行问责。

党政领导干部违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误造成恶劣影响的,要对其实行问责。


相关考题:

在干部选拔任用工作中,下列哪些情形要对直接责任者和领导责任者给予纪律处分。()A、按组织程序决定选拔干部B、按职数配备领导干部C、突击提拔干部D、用人失察失误造成严重后果

《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》明确有七种情形之一的,应对党政领导干部实行问责,以下属于应问责的情形是:( )A、决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响的B、因工作失职,致使本地区、本部门、本系统或者本单位发生特别重大事故、事件、案件,或者在较短时间内连续发生重大事故、事件、案件,造成重大损失或者恶劣影响的C、违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的D、对群体性、突发性事件处置失当,导致事态恶化,造成恶劣影响的

有( )情形之一的,需对党政领导干部实行问责。A.决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响的B.对群体性、突发性事件处置失当,导致事态恶化,造成恶劣影响的C.违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的D.不认真履职,给工作造成一定损失的

实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。用人失察失误造成严重后果,应当根据具体情况,追究( )的责任。A.党委(党组)主要领导成员B.组织(人事)部门的负责人C.主要责任人以及其他直接责任人

违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的要对党政领导干部实行问责。( )

有下列()情形的,对党政领导干部实行问责:A.在党内民主生活会上不认真开展批评与自我批评的;B.未能接待安排好客商,使得项目流产的;C.在党校学习期间,旷课半天的;D.违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的;

党员领导干部具有下列( )情况之一的,应当对其进行诫勉谈话。A、搞华而不实和脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”B、铺张浪费,造成不良影响C、不严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,用人失察失误D、不严格执行廉洁自律规定,造成不良影响

《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》规定,党政领导干部违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误造成恶劣影响的,要对其实行问责。( )A.对B.错

党政领导干部违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误造成恶劣影响的,要对其实行问责。()A、对B、错

《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》规定,党政领导干部违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的,要对其实行问责。

违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,需要问责的,按照()办理。A、《中国共产党纪律处分条例》B、《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》C、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》

实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。用人失察失误造成严重后果的,应当根据具体情况,追究____以及其他直接责任人的责任。()A、主要领导人B、主要负责人C、主要责任人

按照《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》,()的,应当对党政领导干部实行问责。A、决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响B、发生群体性、突发性事件,造成恶劣影响C、违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察失误D、在行政活动中滥用职权,强令、授意实施违法行政行为,或者不作为

对违反《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定选拔任用干部,造成恶劣影响的,应如何处理?

根据《党政领导干部问责暂行规定》,党政领导干部因违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的,对党政领导干部实行问责。

根据《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》,属于领导干部问责的具体情形的有?()A、决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响的B、在行政活动中滥用职权,强令、授意实施违法行政行为,或者不作为,引发群体性事件或者其他重大事件的C、对群体性、突发性事件处置失当,导致事态恶化,造成恶劣影响的D、违反干部选拔任用有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的

《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,实行党政领导干部选拔任用工作责任追究制度。凡用人失察失误造成严重后果的,本地区本部门用人上的不正之风严重、干部群众反映强烈以及对违反组织人事纪律的行为查处不力的,应当根据具体情况,追究()的责任。A、党委(党组)主要领导成员、有关领导成员B、组织(人事)部门有关领导成员C、纪检监察机关有关领导成员D、其他直接责任人

根据《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》,有()情形之一的,对党政领导干部实行问责。A、决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响的B、对群体性、突发性事件处置失当,导致事态恶化,造成恶劣影响的C、违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的D、因工作失职,致使本部门、本单位发生特别重大事故、事件、案件,或者在较短时间内连续发生重大事故、事件、案件,造成重大损失或者恶劣影响的

违反《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》作出的干部任用决定如何处理?

()对党政领导干部选拔任用工作的情况进行监督检查,受理有关党政领导干部选拔任用工作的举报、申诉,制止、纠正违反党政领导干部选拔任用工作有关规定的行为,并对有关责任人作出处理或者提出处理意见。A、上级组织人事部门B、党委(党组)C、组织(人事)部门D、纪检监察机关

多选题根据《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》,属于领导干部问责的具体情形的有?()A决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响的B在行政活动中滥用职权,强令、授意实施违法行政行为,或者不作为,引发群体性事件或者其他重大事件的C对群体性、突发性事件处置失当,导致事态恶化,造成恶劣影响的D违反干部选拔任用有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的

单选题按照《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》,()的,应当对党政领导干部实行问责。A决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响B发生群体性、突发性事件,造成恶劣影响C违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察失误D在行政活动中滥用职权,强令、授意实施违法行政行为,或者不作为

多选题党员领导干部具有下列()情况之一的,应当对其进行诫勉谈话。A搞华而不实和脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”B铺张浪费,造成不良影响C不严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,用人失察失误D不严格执行廉洁自律规定,造成不良影响

判断题根据《党政领导干部问责暂行规定》,党政领导干部因违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的,对党政领导干部实行问责。A对B错

判断题党政领导干部违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误造成恶劣影响的,要对其实行问责。A对B错

判断题《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》规定,党政领导干部违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的,要对其实行问责。A对B错

问答题对违反《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定选拔任用干部,造成恶劣影响的,应如何处理?