《不安全事件说清楚管理制度》中发生供热中断事故“说清楚”的内容有哪些?

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相关考题:

既要说清楚有多少人脱了贫,又要说清楚怎么脱的贫。( ) 此题为判断题(对,错)。

业扩报装说清楚机制要“说清楚”的内容有哪些? A.问题发生的时间、地点、涉及人员B.问题发生性质、原因、过程、主要违规违纪事实、涉及金额及造成损失C.对当事人及相关责任人的处理建议D.教训和整改、防范措施及工作安排

《不安全事件说清楚管理制度》中发生重复性一类障碍“说清楚”的程序有哪些?

《事故事件及责任追究管理制度》规定,下面属于直接原因的有()。A、机械、物质的不安全状态B、环境的不安全状态C、人的不安全行为D、管理的缺陷

《事故调查与分析管理制度》中事故及不安全事件调查程序按照()不安全事件分析管理系统调查程序执行。A、国华电力B、各单位C、大型企业D、各部门

公司实行安全事故“说清楚”制度。发生()事故,省公司有关领导要在事故发生后的两周内到国家电网公司“说清楚”。A、一般及以上人身事故B、一般及以上电网事故C、一般及以上设备事故D、较大及以上设备事故

《不安全事件说清楚管理制度》中发生一般人身伤亡事故、发生一般设备事故、负主要责任的一般交通事故、一般供热中断事故、一般火灾事故、一般环保事件“说清楚”的程序有哪些?

《不安全事件说清楚管理制度》中“说清楚”的范围有哪些?

制定《不安全事件说清楚管理制度》的目的是什么?

《不安全事件说清楚管理制度》中发生人身事故“说清楚”的内容有哪些?

通常,教学过程要说清楚什么问题?

发生人身死亡事故、重伤三人以上的群伤事故、()、恶性误操作事故、恶性未遂事故,以及造成重大社会影响的安全生产事故(事件),事故单位主要领导要在一个月内到集团公司专题汇报,将事故调查处理情况“说清楚”。A、一类障碍以上设备事故B、一般以上设备事故C、较大以上设备事故D、重大以上设备事故

由于人的不安全行为或设备、环境的不安全状态等诱发产生,展现事故或事件的发生过程,但未构成事故和五级及以上事件的事件,包括未遂和无损事件所指的是()。A、事故B、障碍C、不安全行为D、不安全事件

《事故调查与分析管理制度》中事故单位第一责任人应履行()的职责,对发生事故的原因分析、责任认定等情况进行详细说明。A、说清楚B、安全责任C、安全教育D、责任惩处

《不安全事件说清楚管理制度》中发生环保事件“说清楚”的内容有哪些?

《不安全事件说清楚管理制度》中发生重复性一类障碍和设备事故“说清楚”的内容有哪些?

《不安全事件说清楚管理制度》中发生交通事故“说清楚”的内容有哪些?

拔打120急救求助电话时,应该说清楚病人的哪些情况?

怎样把话说清楚?

委托方根据检查情况和事故、事件责任采取()责任追究等方式对受托方进行监督管理。A、通报B、说清楚C、预警D、督导

多米诺骨牌效应事故模式把发生事故的因素分为五个,即社会环境和管理A1,人的过失A2,不安全动作和不安全状态A3,意外事件A4,伤亡A5。为了防止事故的发生,应设法清除事件(),使系列中断,则不会发生伤害。A、A1B、A2C、A3D、A4E、A5

《事故事件及责任追究管理制度》规定,不安全事件报告应该包含下列哪些信息()。A、报告人姓名与联系电话B、发生的时间、地点(区域)准确位置以及发生单位C、事件表现:燃烧、泄漏、爆炸、坍塌、水淹等D、事件原因的初步判断

安全生产的“三不放过”指的是()、()、()。A、发生事故找不出原因不放过,B、本人和群众受不到教育不放过;C、未制定防范措施不放过;D、事故原因没有说清楚不放过

根据《国家电网公司安全工作规定》,公司实行安全事故“说清楚”制度,发生事故的单位应在限定时间内向全体职工说清楚。

问答题怎样把话说清楚?

单选题事故调查组成员中与发生事故有直接利害关系的人员()调查工作。A可参加B说清楚后可参加C不得参加

问答题拔打120急救求助电话时,应该说清楚病人的哪些情况?