出现违反安全红线(除航前饮酒)的事件,并被判定为人为原因导致的安全或安保严重差错及以上的事件时:CA2/CA1/CA0则推迟晋级()个月。

出现违反安全红线(除航前饮酒)的事件,并被判定为人为原因导致的安全或安保严重差错及以上的事件时:CA2/CA1/CA0则推迟晋级()个月。


相关考题:

按照导致()的原因,安全技术措施可分为防止事故发生的安全技术措施、减少事故损失的安全技术措施等。 A、事件B、事故C、非人为

关于航班运行严重违规超越红线正确解读()。A.备份期间或者备份前饮酒,但未造成严重后果B.违反公司考勤管理规定,旷工、误机,累计3天C.备份时拒绝执行航班任务,导致其责任原因引发航班运行不正常或加剧延误D.违反捎买带,违反相应法律法规追究法律责任事件;携带违禁物品造成公司损失、人员伤亡

以下那种情况不需要开展航空安全警示约谈( )A.出现航空安全严重差错(含外委)B.一个月内出现两次及以上一般差错(含外委)C.连续发生违章违规事件D.部门涌现出保障安全的好人好事

紧急安全事件(一级)不包括以下安全事件()。 A.导致重大故障B.导致2级系统出现紧急故障的安全事件C.导致3级或4级系统出现重大故障的安全事件D.导致4级系统完整性或保密性被破坏的安全事件

信息系统的安全风险,是指由于系统存在的脆弱性、人为或自然威胁导致安全事件发生所造成的影响。()

就业制度和工作场所安全事件是由于违反( )方面的法律或协议,个人工伤赔付或者因歧视及差别待遇导致的损失事件。A.用工B.就业C.健康D.安全E.监督

下列各项中,属于违反就业制度和工作场所安全事件的是()。A.性别及种族歧视事件B.盗用财产或违反监管规章C.产品性质或设计缺陷导致的损失事件D.公司政策导致的损失事件

违反就业、健康或安全方面的法律或协议,个人工伤赔付或者因歧视及差别待遇导致的损失事件是(  )。A.外部欺诈事件B.内部欺诈事件C.就业制度和工作场所安全事件D.执行、交割和流程管理事件

外部欺诈事件是指(  )。A.故意骗取、盗用财产或违反监管规章、法律或公司政策导致的损失事件,此类事件至少涉及内部一方,但不包括歧视及差别待遇事件B.第三方故意骗取、盗用、抢劫财产、伪造要件、攻击商业银行信息科技系统或逃避法律监管导致的损失事件C.因自然灾害或其他事件(如恐怖袭击)导致实物资产丢失或毁坏的损失事件D.违反就业、健康或安全方面的法律或协议,个人工伤赔付或者因歧视及差别待遇导致的损失事件

公司对主动报告的不安全事件,实施减免处罚的范围包括()A、隐患/一般事件、一般差错/严重差错B、一般差错、严重差错、一般事故征候和严重事故征候C、一般事故、一般事故征候、严重事故征候D、所有航空不安全事件

按照公司《安全管理量化考核实施细则》,当分(子)公司发生()事件时,责任单位主要领导的年度安全奖将受到处罚。A、严重差错3次以上;B、一般事故征候及以上;C、严重事故征候。

什么叫维修差错:().A、由于维修责任造成人员伤亡B、由于维修责任造成严重威胁飞行安全的事件C、由于维修责任造成巨大经济损失D、维修活动中由于维修责任造成威胁飞行安全事件,违反适航规章事件或经济损失的损坏但程度未构成维修事故征侯

应急处置的目标包括()A、降低信息安全事件对其他网络或信息系统的影响B、尽快使信息系统恢复正常,通过安全加固避免事件再次发生C、找出信息安全事件原因及根源,并对其负面影响及破坏程度进行评估D、收集信息安全事件信息,为事件调查、总结提供证据

根据《民用航空安全信息管理规定》(CCAR-396-R3)及MF/0307-2《事件信息报告》的规定,事件信息的报告分为:()A、紧急事件报告B、非紧急事件报告C、空防事件报告D、人为差错事件报告

达标班组应满足无违反安全“红线”管理规定事件。

自然灾害指()A、人为原因造成的各类安全事故B、由于自然因素直接导致的公共突发事件C、严重影响公众健康的事件D、水旱灾害,台风、冰雹、雪、沙尘暴以及传染病疫情等事件

若干装置或部件的功能可能由于出现单一特定事件或原因而失效。这种失效可能同时影响到若干不同的安全重要物项。这种事件或原因可能是()或核动力厂内任何其他操作或故障所引起的意外的级联效应。A、设计缺陷B、制造缺陷C、运行或维修差错D、自然现象E、人为事件

紧急安全事件(一级)不包括以下安全事件()。A、导致重大故障B、导致2级系统出现紧急故障的安全事件C、导致3级或4级系统出现重大故障的安全事件D、导致4级系统完整性或保密性被破坏的安全事件

《民航空中交通管理系统不安全事件调查程序》中的事件指因空管系统原因造成的()A、飞行事故征候B、严重差错C、差错D、其他都是

政府信息系统安全事件应急处置主要有()等工作目标。A、尽快降低信息安全事件对其他网络或信息系统的影响,避免信息安全事件升级,防止衍生或次生其他安全事件B、找出信息安全事件原因及根源,并对其破坏程度和可能引发的负面影响进行评估C、收集信息安全事件信息,为开展调查.总结提供证据D、采取系统还原.安全加固等措施,尽快将信息系统恢复至原始状态并正常运行

判断题达标班组应满足无违反安全“红线”管理规定事件。A对B错

单选题( )指违反就业、健康或安全万面的法律或协议,个人工伤赔付或者因歧视及差别待遇导致的损失事件。A内部欺诈事件B外部欺诈事件C就业制度和工作场所安全事件D信息科技系统事件

单选题导致信息安全事件的原因中,黑客攻击属于()A非人为原因B人为故意C人为过失D自然原因

单选题以下对于信息安全事件理解错误的是()A信息安全事件,是指由于自然或者人为以及软硬件本身缺陷或故障的原因,对信息系统造成危害,或在信息系统内发生对社会造成负面影响的事件B对信息安全事件进行有效管理和响应,最小化事件所造成的损失和负面影响,是组织信息安全战略的一部分C应急响应是信息安全事件管理的重要内容D通过部署信息安全策略并配合部署防护措施,能够对信息及信息系统提供保护,杜绝信息安全事件的发生

单选题导致信息安全事件的原因中,系统故障属于()A非人为原因B人为故意C人为过失D自然原因

多选题若干装置或部件的功能可能由于出现单一特定事件或原因而失效。这种失效可能同时影响到若干不同的安全重要物项。这种事件或原因可能是()或核动力厂内任何其他操作或故障所引起的意外的级联效应。A设计缺陷B制造缺陷C运行或维修差错D自然现象E人为事件

多选题应急处置的目标包括()A降低信息安全事件对其他网络或信息系统的影响B尽快使信息系统恢复正常,通过安全加固避免事件再次发生C找出信息安全事件原因及根源,并对其负面影响及破坏程度进行评估D收集信息安全事件信息,为事件调查、总结提供证据