某省人民政府面向社会发布今年招考公务员的通知，其中规定，应聘者必须身体健康，乙肝病毒携带者不得录用。请问该“通知”的这一规定是否合理，有没有违反宪法的规定?如果违反了宪法，该规定违反了宪法的什么条款?如果没有违反宪法，为什么?
某省人民政府面向社会发布今年招考公务员的通知，其中规定，应聘者必须身体健康，乙肝病毒携带者不得录用。请问该“通知”的这一规定是否合理，有没有违反宪法的规定?如果违反了宪法，该规定违反了宪法的什么条款?如果没有违反宪法，为什么?
相关考题：
下列做法不符合《公务员法》规定的有（ ）。A．吉林省人民政府在录用公务员时，对少数民族报考者给予适当照顾B．某省公务员主管机关将某县公务员录用的组织权限授予该县的公务员主管部门C．某机关录用特殊职位的公务员，经市级公务员主管部门批准，可以不采取公开招考的方式进行D．某机关对拟录用的公务员可在本机关网站上进行公示
2010年，某省在中华人民共和国人力资源和社会保障部的支持下，面向社会招考副司局高级公务员。此项举措引起社会轰动，应试者不绝。而且许多是中央政府机关干部和具有硕士、博士学历的应试者。试问：某省采取的是何种方式的干部录用制度?有何优点?
某市的公务员招考是公正的，则以下两个条件必须满足：第一，有健全的公开透明的招考规则；第二，能力差异是允许的，但必须同时确保考生符合录用资格和每个考生事实上都有公平竞争的机会。根据题干的条件，最能够得出的结论是A.某市有健全的公开透明的招考规则，同时又在确保考生符合录用资格的条件下，允许能力差异的存在，并且绝大多数考生事实上都有公平竞争的相会，因此，某市招考公务员是公正的B.某市有健全的公开透明的招考规则，但这是以能力差异为代价的。因此，某市招考公务员是不公正的C.某市招考公务员允许能力差异，但所有人都由此获益，并且每个考生都事实上有公平竞争的权利。因此，某市招考公务员是公正的D.某市公务员招考虽然不存在能力差异，但这是以招考规则不健全不公开不透明为代价的。因此，某市招考公务员是不公正的
公务员主管部门依据招考工作方案，制定招考公告，面向社会发布。招考公告应当载明以下内容（ ）。A.招录机关、招考职位、名额和报考资格条件B.报名方式方法、时间和地点C.报考需要提交的申请材料D.考试科目、时间和地点E.招录机关的部门构成以及相关工作人员
与建设工程相关的法规表现形式多种多样，以下属于与工程建设相关的法的形式有（ ）。A.某省人大常委会通过的建筑市场管理条例B.住房和城乡建设部发布的注册建造师管理办法C.某省人民政府制定的招标投标管理办法D.某省人民政府办公厅下发的外来工暂住规定的通知E.某省建设行政主管部门下发的加强安全管理的通知
6、某公务员招考政策规定携带乙肝病毒的公民不得参加公务员考试，其主要涉嫌侵犯公民以下基本权利中的：A．平等权B．人身自由权C．言论自由权D．选举权