公平理论注重的是()。A.程序公平B.分配公平C.过程公平D.评估公平

公平理论注重的是()。

A.程序公平

B.分配公平

C.过程公平

D.评估公平

相关考题：

在公平理论的三种公平的形式中,与员工对结果的满意度及组织承诺最密切相关。() A分配公平B互动公平C制度公平D程序公平E待遇公平

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公平理论认为,公平有三种形式,包括分配公平,程序公平以及() A薪酬公平B互动公平C制度公平D资源公平E待遇公平

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长期以来,公平理论聚焦于____。() A、程序公平B、分配公平C、人际公平D、组织公平E、相互动公平

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党的十七大在深化收入分配制度改革方面指出A. 效率优先，兼顾公平；初次分配注重效率，再分配注重公平B. 初次分配注重公平，再分配注重效率C. 初次分配和再分配都要处理好效率与公平的关系，再分配更加注重公平D. 初次分配和再分配都要注重公平

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公平理论在薪酬设计中提醒我们需要注意()。 A.心理公平B.内部公平C.外部公平D.过程公平

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十七大提出的正确处理公平与效率关系的指导方针是（）A．效率优先，注重公平B．初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，再分配更加注重公平C．效率与公平并重D．初次分配注重效率，再分配注重公平

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亚当斯的（）认为对工作绩效和积极性影响最大的因素是在工作环境中知觉到的公平/不公平的程度。A.分配公平理论B.公平理论 C.组织公平理论D.报酬分配理论

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( )的研究直接与薪酬奖金设计有关。A.程序公平理论B.互动公平理论C.公平理论 D.分配公平理论

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8、根据公平理论，公平包括：A．结果公平B．程序公平C．互动公平D．以上都是

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