麦克利兰的成就需要理论认为人的三种基本需要是()。 A、安全、成就、权力需要B、生理、成就、权力需要C、成就、权力、激励需要D、成就、权力、归属需要

麦克利兰的成就需要理论认为人的三种基本需要是()。

A、安全、成就、权力需要

B、生理、成就、权力需要

C、成就、权力、激励需要

D、成就、权力、归属需要

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麦克利兰认为人的基本需要是() A、自我实现需要B、成就需要C、权力需要D、归属需要E、生存需要
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()提出了成就需要理论。 A.马斯洛B.麦克利兰C.阿尔德弗D.赫茨伯格
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简述麦克利兰的成就需要理论。
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提出成就需要理论的是()。A.马斯洛B.弗鲁姆C.麦克利兰D.赫茨伯格
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麦克利兰认为人们在生理需要得到满足以后基本的激励需要是()A、对权力的需要B、对归属和社交的需要C、对成就的需要D、成长需要E、相互关系需要
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根据麦克利兰的成就需要理论的观点,成就需要和工作绩效之间的关系有哪些?
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麦克利兰的成就需要理论认为人的需要可以分为对成就的需要、对社交的需要和（）。A对发展的需要B对享受的需要C对精神的需要D对权力的需要
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戴维·麦克利兰认为在人类生理需要基本满足的前提下，人类的三种基本需要是（）A．安全需要B．权力需要C．社交需要D．发展需要E．成就需要
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麦克利兰的成就需要理论中的核心需要是（）A．归属需要B．成就需要C．权力需要D．生理需要
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