在组织工作中，职务、职责、职权三者是对等的，如同一个等边三角形。这体现了()。A.分工协作原理B.集权与分权相结合的原理C.责权一致原理D.目标统一原理

在组织工作中，职务、职责、职权三者是对等的，如同一个等边三角形。这体现了()。

A.分工协作原理

B.集权与分权相结合的原理

C.责权一致原理

D.目标统一原理

相关考题：

组织结构是指组织内的全体成员为实现组织目标,在管理中进行分工协作,通过职务、职责、职权及其相互关系构成的结构体系。() 此题为判断题(对，错)。
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职务、职责、职权三者的关系是()A、对立B、不相关C、不相等D、相等
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()原理是指在组织结构设计中，职位的职权和职责越是对等一致，组织结构就越是有效。A、责权一致B、管理宽度C、分工协作D、目标统一
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责权一致原理强调的是()。A、管理者应有职责和权利B、管理者应有权力C、管理者应有职责D、管理者的职务、职责、职权应当对等
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责权一致原理强调的是()。A、管理者应有职责和权力 B、管理者应有权力C、管理者应有职责D、管理者的职务、职责和职权应当对等
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职务、职责、职权三者如同一个等边三角形，这体现的是组织设计中的()A.责权一致原理B.目标统一原理C.分工协作原理D.管理宽度原理
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在组织结构设计中，职位的职权和职责越是对等一致，组织结构就越是有效。这就是组织工作中的（ ）。A.权责一致原则B.分工协作原则C.目标统一原则D.管理幅度原则
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分工协作原理规定了组织结构的分工有（ ）。A.组织内外分工B.管理层次分工C.部门分工D.职权分工
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组织中的每一个下属应当而且只能向一个上级主管直接汇报工作，一个下属在做同一件工作时，只应接受一个直接上级的命令，这体现了哪项原则的要求？（)A．分工协作B．集权与分权结合C．统一指挥D．权责利对等
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